辽宁2019年国家电网公司招聘人力资源类备考题（162）

42、(    )的对象一般具有明显的数量关系，量化后的数据直接提示了测评对象的实际特征。
A.一次量化
B.二次量化
C.模糊量化
D.类别量化
解析：无。
本题选A。
 
43、员工素质测评体系的横向结构不包括(    )。
A.结构性要素
B.行为环境要素
C.测评指标要素
D.工作绩效要素
解析：无。
本题选C。