贵州2019年南方电网公司招聘人力资源类备考题（162）

64、没有绝对的零点，只能做加减运算，不好做乘除运算的绩效考评方法是(    )。
A.比例量表
B.等距量表
C.等级量表
D.名称量表
解析：无。
本题选B。
65、与战略导向KPI体系相比，一般绩效评价体系的考评目的以(    )为中心。
A.目标
B.控制
C.战略
D.激励
解析：无。
本题选B。