2019年广东南方电网公司招聘人力资源管理资料（164）

35.情景模拟测试法至少有两个优点，即（  ）。
A.可以得到最佳人选，并节省大量的招聘费用
B.可能得到最佳人选和节省大量的培训费用
C.挑选最佳人才，提高招聘工作效率
D.多角度观察和全面了解
解析：无。
本题选B。
36.在心理测试中，能力测试是一个很重要的方面，它一般包括普通能力测试、特殊职业能力测试和（  ）。
A.敏捷性测试
B.思维反映能力测试
C.心理承受能力测试
D.心里运动机能测试
解析：无。
本题选D。