2020年贵州南方电网公司人力资源招聘平台考点（280）

6 人力资源管理招聘活动有些不可缺少的职能，如（  ）。
A.组织面试
B.招聘计划
C.招聘指挥
D.控制质量
E.协调录用
解析：无。
本题选ABCDE。
7 影响组织外部人力资源供给预测的关键变量是（  ）。
A.地区吸引力程度
B.当地的失业率
C.所需技能的复杂性
D.劳动力的规模
E.大众培训的热潮
解析：无。
本题选ABDE。
8  现代激励理论中的主要代表理论有（  ）。
A.管理过程理论
B.科学管理理论
C.社会合作理论
D.三重需要理论
E.目标设置理论
解析：无。
本题选DE。
9 人力资源规则中要考虑的政策有（  ）。
A.晋升政策
B.补充政策
C.岗位流动政策
D.组织发展政策
E.短期政策
解析：无。
本题选ABCD。