2021年国家电网公司专责岗工资比一般员工高吗？

需要看你是哪个级别的专责，例如省电力公司设备部计划处或者其他处的专责的工资是比其他地市级单位专责工资高的，高在平时基本工资，绩效也会差一些，而且省公司专责一般怎么也得研究生学历，工资肯定会高！

一些地市级的专责也需要研究生，但是县级一般本科就可以了，当然除了发达地区（江浙等先进电力公司）。长理职培国家电网培训中心知道工资主要看你的学历，以及职级评级等等挂钩！再一个就是每个单位具体的福利政策也不一样，例如供电公司专责：工资形式是平时多、年底少，省检专责工资形式是平时少、年底多，基本上没差太多，但是总感觉供电的其他待遇要好一些！

国家电网的工资并不高，但是性价比相当高！

总结一条就是：享受着公务员般铁饭碗的待遇，却不需要承受公务员的严格监管和压力越来越大的工作；收入高，但又比较清闲。

具体来说，长理职培知道国家电网给应届毕业生的收入构成可以说是异常丰富：国家电网的薪资主要由责任底薪、补贴、提成、激励奖金、福利等组成，其中责任底薪主要由基本工资和岗位工资组成，补贴主要有交通、通讯补贴等组成，激励奖金主要由季度、年度奖金和其他奖金组成，福利主要有五险一金、积分奖励、带薪休假、法定休假、慰问金等。

1、工作环境。不同岗位的工作环境不同，比如检修的要去野外作业，做人资财务的就在办公室。电气专业的进来要看分到什么专业，有时候领导会根据你的意愿来分专业，有时候就不一定了，命好的话会分到好一点的专业，点背一点的话就不一定了，靠自己转变态度了。

2、工资和年终奖跟工龄有很大的关系。同事第一年就没有任何的年终奖，月工资也是根据各种考核规定而奖惩。待遇福利也是根据公司而定吧，前些年福利挺多了，最近两年就难说了，以后就不一定了。