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1题目：( )属于人力资本投资支出。
[A]实际支出
[B]心理损失
[C]直接支出
[D]间接支出
[E]时间支出
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2题目：在管理手段上，现代人力资源管理( )。
[A]以计算机为主
[B]以人工为主
[C]以员工为中心
[D]手段很单一
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3题目：( )属于人本管理机制。
[A]动力机制
[B]压力机制
[C]约束机制
[D]保障机制
[E]选择机制
所属科目：行政管理专业 《行政组织学》
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4题目：所谓( )，就是在招聘广告中不出现招聘企业的名称。
[A]隐瞒广告
[B]不公开广告
[C]遮蔽广告
[D]秘密广告
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5题目：在管理技术上，现代人力资源管理( )。
[A]照规章办事[B]追求科学性和艺术性[C]以事为中心[D]追求精确性与科学性
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6题目：( )属于人性的特征。
[A]能动性[B]社会性[C]整体性[D]两面性[E]可变性
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7题目：( )属于现代人力资源管理的基本测量技术。
[A]工作岗位研究[B]KPI技术[C]关键事件访谈[D]BSC技术[E]人员素质测评
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8题目：( )属于员工的动态特征。
[A]员工学习
[B]员工自我保护机制
[C]员工激励
[D]员工的成熟和发展
[E]员工培训
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9题目：下列不由企业缴纳费用的是( )。
[A]养老保险
[B]失业保险
[C]工伤保险
[D]医疗保险
[E]商业保险
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10题目：( )属于人力资本投资的特性。
[A]收益形式单一化
[B]动态性
[C]谁投资，谁收益
[D]连续性
[E]收益形式多样化
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