2019初级经济师《人力资源》每日一练(12.17)

 

　　1、高温津贴标准由(　)人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。

 

　　A、县级

 

　　B、省级

 

　　C、市级

 

　　D、镇级

 

　　【正确答案】 B

 

　　【答案解析】 本题考查工作场所保护的内容。高温津贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定，并根据社会经济发展状况适时调整。

 

　　单选题

 

　　1、高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的最高气温(　)摄氏度以上的天气。

 

　　A、30

 

　　B、32

 

　　C、35

 

　　D、40

 

　　【正确答案】 C

 

　　【答案解析】 本题考查工作场所保护的内容。高温天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的最高气温35摄氏度以上的天气。

 

　　单选题

 

　　1、关于工作时间的说法，正确的是(　)。

 

　　A、企业安排职工在周休息日工作不得以安排补休代替支付加班费

 

　　B、企业实行不定时工作制必须经劳动行政部门审批

 

　　C、用人单位延长工作时间每日不得超过8小时

 

　　D、用人单位应当保证劳动者每周休息2日

 

　　【正确答案】 B

 

　　【答案解析】 本题考查工时制度。根据国家规定，劳动者一般每周工作5日，休息2日。国家机关、事业单位实行统一的工作时间，星期六和星期日为周休息日，企业和不能实行国家规定的统一工作时间的事业单位，可以根据实际情况灵活安排周休息日。但用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。