2020年重庆市国家电网官网招聘考试面试热点:夸一夸也未尝不可(二)

夸夸群折射出大学生心理压力大，渴望被激励的心理需求。我觉得，只要不过度，夸一夸也未尝不可。要强调“度”，是因为适度地夸奖可以减缓压力，重拾信心，过度地夸奖轻则不适，重则虚伪，并且把自信长期建立在外源的夸奖上也不利于心理健康。

那么我们就要深入去挖掘夸夸群发生，快速发展的原因。

一、 大学生早已跌落神坛，不再是天之骄子，加之就业环境恶化，生活成本上升，客观上的确压力山大，比如适应新环境的压力，学业的压力、人际的压力，工作的压力，迷茫的压力等等。

二、 大学生又恰恰处于成年早期，面对压力缺乏成熟的应对方法。看看新闻就知道，有相当部分的大学生在内心的小天地里挣扎，这包含了来自中产家庭孩子们的焦虑，来自工薪阶层孩子们的自卑。所以，夸夸群出现的正是时候。

三、 大学提供的心理健康服务仍旧水平浅，覆盖面窄，缺乏个性化，难以满足大学生的要求，所以夸夸群可以看作是大学生心理建设的自助创新形式。