[2019长沙轨道交通]履行职责担当抓好政治引领 强化队伍建设——省、市总工会调研长沙轨道工会工作

 3月26日上午，省总工会副主席（挂职）刘鸿翔，市总工会党组书记、副主席周宏兆率省、市总工会一行7人来到我司调研工会工作。集团党委委员、工会主席谢宇红出席调研，集团、各子分公司工会负责人及一线员工代表参加调研。

调研组一行首先来到了运营公司车辆部详细了解基层工会职工之家和劳模创新工作室的建设情况，了解到劳模创新室在“五小”成果方面所作的突出贡献，刘鸿翔给予了高度赞扬。调研组一行还实地参观了运营控制指挥中心、职工活动室和母婴关爱室，每到一处，刘鸿翔都与工作人员深入交谈，详细询问工作开展情况。 在调研座谈会上，谢宇红专题汇报了长沙轨道整体发展情况、近年来工会工作开展情况及2019年工会工作思路。调研组同与会一线员工代表和工会干部代表进行了充分交流。   目前，长沙轨道有职工人数近8000人，其中女职工2000余人，职工基数大，职工素质提升和队伍建设仍是工会工作中需要攻克的一个重要课题。周宏兆表示，工会工作一要抓好职工思想政治引领，提高轨道职工素质，提升轨道交通服务质量；二要切实履行工会职责，紧紧围绕“我为职工做点什么”的中心开展服务工作；三要发挥服务性企业的作用与活力，增强规范化建设，提升民主管理水平。   刘鸿翔用“目标明、思路清、工作实、效果好”高度肯定了长沙轨道工会工作，并提出三点要求:一是要针对企业特点，开展多种形式的竞赛活动，多为年轻人创造机会，提供平台。二是要充分发挥传帮带作用，让年轻人获得更多成就感和幸福感。三是针对职工年龄结构、产业结构和班组生产目标，制定竞赛计划，通过劳动技能竞赛倡树一批劳模标兵。他表示，省总工会将一如既往地支持长沙轨道工会工作，特别是在职工之家建设、劳动竞赛活动、劳模创新工作室创建、创先争优、典型培养工作方面将予以重点指导和支持。他进一步强调，长沙轨道工会要牢固树立职工“娘家人”的责任意识、履行好职责，全力打造为全市乃至全省工会工作的标杆。