2020年福建省国家电网官网招聘考试笔试真题会计考点:辞退福利二

【单选题】下列关于应付职工薪酬的表述中，不正确的是( )。(第十章 职工薪酬)

A.企业为职工缴纳的医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金，应当在职工为其提供服务的会计期间，根据工资总额的一定比例计算，计入资产成本或当期损益

B.实质性辞退工作在一年内实施完毕，但补偿额超过一年支付的辞退计划，企业应当选择适当的折现率，以折现后的金额计入当期的管理费用

C.辞退福利应根据受益对象计入当期损益或相关资产的成本

D.为职工进行健康检查而支付的体检费，也应作为职工薪酬计入相关资产成本或当期损益
 

【答案】C。

解析：选项 C，辞退福利在发生确认时一律记入“管理费用”，不根据受益对象来区分。提示：选项 B，实质性辞退工作在一年内完成，但补偿款项超过一年支付的辞退福利计划，企业应当选择恰当的折现率，以折现后的金额计量应计入当期管理费用的辞退福利金额，该项金额与实际应支付的辞退福利之间的差额，作为未确认融资费用，在以后各期实际支付辞退福利款项时，计入财务费用。

【知识点】会计 辞退福利