公检法文职面试备考指导：面试经验分享

 一先、很不幸，抽到尾签。当轮到我去面试的时候，已经将近晚上六点了，这时我着实有点疲乏，一进考场发现几个考官还低着头，唉……而且，经过一个下午的面试，如果比较后的考生无法答出一些比较新颖的观点，考官基本上不会给你打高分，这是很多有试的考面试的考官一致答成的共识!当倒数第二个考生进去面试后，候考室的工作人员还特地问了一下我是第几名，我说是第四名。他简单地说了一句，"挺前面的，可是后面的考生面试分数一般不会高，不过你还很年轻，放有效点。"

第二、与考官眼神的沟通太少。这次，我发现给我打分的考官，中间的那五位考官给我的分数相对较高，旁边的四位考官分数却极其的低。切记：下次面试的时候，眼神千万别只盯着中间的考官，要注意与旁边的考官进行眼神的交流，这样才能够得高分!

有个罗伊尔定律说得好，"凡事要往好处想。如果你掉进一个池塘，说不定你的口袋里还装进一条鱼呢?"人生有顺境，也有逆境，我们要学会在逆境中向生活微笑，这是一个人保持心理平衡，不被厄运击倒的法定之一。

把个人的一些小想法分享给需要的朋友吧：招警虽然是带有专业性面试的性质，但是主体的地方还是要放在一般面试上，因为面试的目的不是为了考察你的专业水平，这个跟招警的申论考试是一样的，只是内容跟法律有关，考察的目的内在是一样的。所以不用太担心专业性的问题，但同时，基本的专业性有利于回答问题。所以，招警面试，一先是建立在一般公务员面试的基础与思路上，再适当结合专业。比如去年的一道真题：广东法院的庭审对公众公开，检察院也设立检察接待日，你觉得这些举措对司法公开有什么意义?并不要求你要有很强的专业性，司法公开就是法律适用的公开，贯穿了整个法律适用过程，庭审公开是一种审判的公开，接待日是一种庭外的信息公开。所以个人认为，意义在于：一是有利于法律适用各个环节真正将公开落到实处，二是有利于招警信息公开透明，三是利于民众的监督。

困难与失败是难免的，但是困难与失败并不可怕，可怕的是一个人失去信心，失去与困难和失败斗争的勇气。成功者，往往能够做到"胜不骄，败不馁"，既不因成功而沾沾自喜，也不因失败而丧失心志。只要我们能够从中吸取经验教训，以免今后再犯类似错误，就这一点来说，就是一种收获和胜利!