2016年云南公务员笔试成绩即将揭晓，面试也即将展开，在公务员面试中，有很多细节会决定成败，但考官在衡量考生的时候，打分的依据还是考官对考生的"整体印象".那么，如何在公务员面试中形成整体印象，在平时的训练中又该如何把握整体印象呢，接下来云南公务员考试网（www.yngwyw.org）为大家来作解读。
整体印象一：展现自己阳光自信而又有亲和力的一面，稳重、懂礼仪。
大多数考生在面试前会缺乏自信，这样反而事与愿违、难以达成所愿。考生被这种不自信折磨得焦虑而又敏感，要么把自己看得一无是处，要么把对手想象得无比强大，再加上严肃的考场气氛营造出来的压力，一个小小的失误或者意外的出现，就足以影响整场考试。即便很幸运没有"小插曲"捣乱，考生也很容易紧张得至始至终一副"poker face"、保持水平下降的语调，或者轮番上演笑场、口误、翻白眼、狂出汗、持续低头不看人等闹剧……试想，如果你是考官，你能经受得住这样的轮番"折磨"吗？若想得到考官们的认可，就要先给他们充足的理由。
整体印象二：答题自然、流畅、有条理，语言简洁、有真情实感。
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