面试难点题目攻克：如何高 效计划组织

 首先，想要答好这类型的题目，就要了解这类型的题目，做到知己知彼，所以，先从一些真题中来了解到底什么是计划组织。

例题：某市机关大院是有名的“花园式大院”，内有很多“有故事”的老建筑。今日市政府决定在法定假日向公众开该大院。院内办公的部分工作人员轮流担任“导游”，接待市民和游客预约游览。如果你负责该项工作，你会怎么做?

从这个题目的问法中，咱们可以看到，最终要做的是负责一项工作，而负责一项工作，就需要做好三方面的工作：1、计划。做工作不能盲目的做，如果安排了一项工作，就直接去做的话，就会没有方向，没有目标进而导致效果不好，所以在做事之前，一定要制定相应的计划，确保工作能够按部就班的做下去。2、组织。一项工作，必然不能由一个人来组织开展，肯定要涉及到很多的因素，比如人力安排、资源调配、时间安排等等，这些都是属于组织的部分，就是对于资源的调配。3、协调。在工作过程中，必然不是一帆风顺的，肯定会碰到这样那样的问题，那么碰到问题的时候你怎么解决?最好的办法就是协调，去化解矛盾。这就是咱们计划组织协调能力类题目的一个含义，也是考察一个公务员是否具备这些必要能力的一种方式。

那么在了解什么是计划组织类题目之后，这种题目该如何作答呢?就需要知晓计划组织答题的核心要求：1、结合社会实际，清晰分析目的;2、合理配置资源;3、工作重点突出;4、对活动开展中潜在问题有充分预测。

从这个题目来看，需要思考这样几个问题：

1、机关大院节假日开放活动的目的是什么呢?

①合理高效利用资源。因为该大院的环境很优美，而现在城市的环境建设资源是有限的，所以作为政府部门，更应该把这样的资源去分享出来，从而达到高效的利用。

②传承优秀传统文化。因为机关大院内有很多“有故事”的建筑，那这些老建筑必然承载了很多体现了传统文化的故事，让游客了解这些故事，就可以一定程度上去宣扬咱们的优秀传统文化

③拉近政府与群众的距离。通过这样的机关大院开放活动，可以让群众了解

咱们政府的工作流程，从而拉近政府与群众的举例。

2、本次活动中有哪些重点工作呢?

①调研规划：历史素材、群众及员工的意见

②故事整理：建筑介绍、人物事迹

③人员安排：标准要求、培训考核

④宣传推广：媒体宣传、新型宣传。

从这两个问题中，就总结出了计划组织类题目的答题思路：

①明确目的意义

②阐述活动重点