2017年吉林省卫生计生委征聘政行风社会义务监督员1000人

为进一步加强全省卫生计生系统政行风和软环境建设，强化社会各界的外部监督约束机制，收集更多有价值的投诉意见和建议，树立良好行业形象，吉林省卫生计生委在全省范围内连续十年广泛征聘了千名政行风社会义务监督员，组成一支相对稳定、监督有力的政行风监督员队伍。政行风社会义务监督员参加了各级卫生计生行政部门及所属各医疗卫生单位开展的行业作风建设和纠风监督检查工作，从而全面提高了全省卫生计生系统行风建设的整体水平。

一、指导思想

认真贯彻党的十八大精神，紧紧围绕"四个全面"战略布局，立足"十三五"卫生和计划生育发展规划目标任务，以改革为抓手，以创新为动力，以提高人民群众健康水平和满意度为出发点和落脚点，以改善卫生计生系统人员素质为根本，努力强化全民参与意识，全面提升全省卫生系统政行风建设工作水平。

二、征聘标准

在吉林省居住的热心医疗卫生事业，年龄一般不超过65周岁，身体素质良好，有较高政策水平，有较强观察分析问题能力。坚持原则，实事求是，公平公正，廉洁自律，有一定责任心和奉献精神，组织协调能力强的党代表、人大代表、政协委员、民主党派、新闻工作者、机关干部、知识分子、工人、农民及离退休职工等社会人士。

三、聘用方式

采取公开征聘选拔任用的方式。各市(州)卫生计生委从报名者中各选聘100名;省直选聘40名;长白山管委会社管办、梅河口市、公主岭市卫生计生局各选聘20名，全省共1000名。聘期为三年。

四、工作步骤

1.省卫生计生委印发公开征聘政行风社会义务监督员通知。

五、工作要求

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　　吉林省卫生和计划生育委员会

　　2017年7月14日