2017年吉林延边州及县市事业单位招聘公告（一）

 　　延边州2017年引进优秀高校毕业生公告（一）

为深入实施人才强州战略，建设一支规模宏大、结构合理、素质优良的人才队伍，支撑引领延边州经济社会发展，经州委、州政府研究决定，从2017年起，组织实施延边州招才引智工程"千人计划"，力争通过5年时间，引进1000名左右的优秀高校毕业生到州及县（市）事业单位工作。根据《2017年引进优秀高校毕业生工作实施方案》有关要求，拟于今年第四季度赴有关高校，择优选拔优秀高校毕业生，现将有关事宜公告如下：

　　一、引进计划

围绕医药、食品、旅游等主导产业和木制品加工、能源矿产、装备制造等传统产业及健康、物流、信息、文化等新兴业态，加快推进我州对外开放、项目建设、规划设计、社会事业、党的建设等重点工作，面向有关高校择优选拔优秀高校毕业生。具体岗位及其资格条件，将于近期陆续发布，请广大高校毕业生密切关注延边日报、延边党建网、延边州人力资源和社会保障局网站发布的公告。

　　二、报名条件

（一）基本条件

　　三、引进程序

（一）组织报名

　　四、有关待遇

（一）人才津贴。引进的本科生、硕士生、博士生自签订聘用合同之日起，由州及县（市）财政按照分级负责的原则，以十年为期限，每月给予不少于500元（本科、硕士）、800元（博士）的人才津贴。

　　五、信息发布及政策咨询