原标题: 2016年吉林省公务员考试大纲发布 笔试分甲乙丙三个等级
9月12日，2016年吉林公务员考试大纲正式发布。提醒考生，面试中的一些测评要素，如综合分析能力、计划组织协调能力、岗位匹配能力等会在《申论》中有所体现。
笔试分甲乙丙三个等级
据了解，2016年吉林省各级机关录用公务员考试采取分级考试的形式进行，公共科目笔试试题由省里统一命制。报考省直、市州直机关(含垂直管理系统的市局和长春市所辖区)和选调生职位的考试级别为甲级，笔试科目为《行政职业能力测验》(甲)、《申论》(甲)。报考县(市、区)机关(含垂直管理系统的县、区局)、乡(镇)和街道办事处及省和市(州)直机关(单位)驻本级政府所在地之外县(市)的考试级别为乙级，笔试科目为《行政职业能力测验》(乙)、《申论》(乙)。
《行测》考试不得折叠答题卡
《行测》全部为四择一的客观性试题，考试时限90分钟，满分100分。《行政职业能力测验》(甲)与《行政职业能力测验》(乙)在题型、题量、难度等方面会有所不同。
面试中测评要素会在《申论》中体现
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