吉林公务员考试哪些职位竞争激烈 该如何报考

2015上半年吉林省公务员考试报名最终共计83303人通过审核，招考职位竞争平均比例1：29，竞争最为激烈的中国民主同盟长春市委员会-文字综合一职位，竞争比例达1：1191。

2015上半年吉林省公务员考试报名竞争最激烈的前十大职位

由上表可见，广大吉林省考考生，尤爱综合性较强的职位。我们建议广大报考2016吉林省公务员考试考生，要根据自身爱好，选己所长，报考适合自身发展的岗位，在以后的公职人生中，一展所长，更好的服务于人民。

　　二、2015上半年吉林省公务员考试选调生村官报名竞争最激烈的前五大职位，最热竞争比1:21

2015上半年吉林省公务员考试选调生职位共审核通过2424人，其中，大学生村官共审核通过1732人，最热职位为省委组织部选调生(大学生村官)-榆树市黑林镇一职位，竞争比例为1:21。

2015上半年选调生村官报名竞争最激烈的前五大职位

有史以来，选调生类职位报考人数较为冷清，这与其招录职位要求有着一定的关系，多数要求应届全日制本科毕业生，且须在校是学生干部等条件。我们根据历年的辅导经验，建议参加2016上半年吉林省公务员考试考生，多多尝试基层工作岗位，从基层做起，稳扎稳打。

　　三、2016上半年吉林省公务员考试报名需巧选职位，免二次改报

机会是留给有准备的人的，报的好也得学的好。如果预备报考就应马上行动起来，先从复习开始，学练结合，扎实复习。

　　1，应当避热就冷

选择报考人数少的职位，这能提高被录取的成功率，是报考时首先要考虑的。首先尽量避免报考三无限制的岗位，即无专业限制、无工作经历限制、无其他要求。这样的岗位限制少，报考的人自然就多，容易成为热门岗位，能不报考这样的就不要报考。能报正好符合你专业要求的，就不去报符合你专业要求的大类。限制越多，门槛就越高，报考这样的岗位成功率越大。

　　2，专业匹配性

考生应当预先就有对未来职业良好的规划，设计出符合自己情况的职业生涯路线图，尽可能去选择能够较好发挥自身专业背景、自身有知识结构优势的职位进行报考，以便在今后的工作中能发挥特长，工作更能得心应手，从而使自己的职业发展前景也更乐观。

　　3、职业兴趣

应该要根据自己的特点，立足于自己的兴趣和爱好，选择一些能够较适合性格的职位进行报考。假如被录取后，却对自己从事的职业无丝毫兴趣，不来电，工作起来没劲头，那这样的报考就太盲目了。若所选择的岗位并非自己原先的想象，工作环境枯燥、单调，每天重复性劳动，缺少创意，那也太难为自己了。

　4、地区适应性