吉林省四平市事业单位招590人 12月3日报名

 吉林省四平市事业单位2013年招聘公告（590名）

根据中共吉林省委办公厅、吉林省人民政府办公厅印发《关于分类推进事业单位改革期间严格执行空编管理及公开招聘人员规定的意见的通知》（吉厅字〔2012〕3号）、以及吉林省人民政府办公厅转发《关于全面建立和进一步完善全省事业单位新进人员公开招聘制度意见的通知》（吉政办发〔2010〕16号）精神，现将四平市2013年面向社会公开招聘事业单位工作人员的有关事宜公告如下：

　　一、招聘计划

2013年全市事业单位计划公开招聘工作人员590名。其中，市直事业单位316名，县（市、区）事业单位共274名（梨树县20名，公主岭市105名，双辽市119名，铁东区20名，辽河垦区10名）。具体招聘岗位及资格条件详见《2013年四平市事业单位公开招聘工作人员岗位及其资格条件一览表》（附件1）。

　　二、报名条件

（一）基本条件

　　三、报名与资格审查

（一）报名方式。采取现场报名的方式，由主管部门及招聘单位受理。

　　四、招聘考试

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

　　五、体检与考察

根据考生考试面试成绩及总成绩（均在及格线以上），按照招聘计划1:1比例在及格线以上人员中从高分到低分依次确定参加体检人选。体检工作由四平市人力资源和社会保障局统一组织在指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

　　六、公示

经考察合格的，确定为拟聘用人选，在四平市人民政府网站（http://www.siping.gov.cn/）公示，公示期7个工作日。

　　七、聘用

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，取消其拟聘人选资格，并从报考同一岗位的人员中按考试面试成绩及总成绩（均在及格线以上），从高分到低分依次递补；对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用；对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　八、信息发布及政策咨询

http://www.siping.gov.cn/）为本次公告的发布网站及工作网站，请考生及时关注相关信息。