2020广西农村信用社考试面试热点:整顿“黑外教”亟待斩断非法利益链
【热点梗概】
近日,央视记者调查外教市场发现,外教不仅价格不菲,而且一些“英语外教”母语非英语。多家培训机构拒绝查验外教资质,称外教身份属于“商业机密”,有一家机构甚至不知道什么是外国人工作许可证。
近日,北京三中院对刘某娟等三人涉嫌组织他人偷越国境案作出终审判决。一教育公司监事刘某娟和两名员工,以虚构的入境事由介绍外国人入境并将对方以劳务派遣的形式派到多家幼儿园非法务工,3人因组织他人偷越国境罪分别获刑一年半至两年。
“黑外教”案频发,但真正被发现并审判的毕竟只是少数,还有相当一批“黑外教”依然活跃在讲台上。外教原则上得是母语国的,但多家英语培训机构发布的教师资料显示,一些外教并非来自英语国家。广告语里明明说的是英国人教学,但是消费者却发现是一个有着浓重东南亚口音的外教在上课,失望至极……外教队伍鱼龙混杂,一些滥竽充数者不仅没教学方法、责任心不强,甚至普遍存在发音不清、语法不通、拼写不准等问题,导致有的孩子小小年纪就学了一口带有浓重地方口音的英语。
“黑外教”在国内的盛行,国内教育机构首当其冲。外教授课已经成为很多幼儿园招生的一大噱头,动辄打出双语教育的旗号,挂出双语幼儿园的名称进行宣传和招生。而一旦有了“双语”加持,就会身价倍增。那些不愿让孩子输在起跑线的家长,出于对“双语教学”和外教的盲目迷信,就算挤破头也要把孩子送进去。从某种意义上讲,外教成了一些幼儿园装点门面和牟利的道具。只要这种教育“形象工程”不破除,“黑外教”就很难绝迹。
现实中,幼儿园等教育机构常常和某些中介公司大力“合作”,形成了一条稳固的利益链,或者对外教资质来源睁一只眼闭一只眼,或者索性共同“包装”,蒙骗家长和孩子。为谋取利益,一些中介机构推荐无教学资质的外国人从事外教工作,还有不法分子将目光瞄准境外,以虚假证明组织外国人入境当外教。
面对“黑外教”乱象,日前教育部等六部门发布的《关于规范校外线上培训的实施意见》中,就明确提出聘用外籍人员须符合国家有关规定,要在培训平台和课程界面的显著位置公示培训人员姓名、照片和教师资格证等信息,公示外籍培训人员的学习、工作和教学经历。然而,现实中却并未执行到位。央视记者在多家培训机构提出要查验外教资质时,都遭到了拒绝,有机构甚至表示外教身份属于“商业机密”。
冰冻三尺,非一日之寒。规范外教市场仅仅靠公示监管还不够,必须利用法律利剑斩断利益链。根据《外国人入境出境管理法实施细则》的规定,未经相关主管部门批准私自谋职的外国人,在终止其任职或者就业的同时,可以处1000元以下的罚款;情节严重的,并处限期出境。对私自雇用外国人的单位和个人,在终止其雇用行为的同时,可以处5000元以上、50000元以下的罚款,并责令其承担私自雇用的外国人的全部遣送费用。
相对于可观的利益,对“黑外教”的处罚力度有待加强。如北京市三中院宣判3人因组织他人偷越国境罪分别获刑一年半至两年,当能发挥巨大的震慑作用。发现一起,依法严惩一起,让“黑外教”及相关人员付出应有的代价,才是规范外教市场的正道。
【题目重要分析】
对于材料中所反映的问题,谈谈你的看法?
【参考答案】
外教,本是为了给学生提供更好的教学服务,现在却成为了很多学校招生的一大噱头,“黑外教”也成为了一些教育机构装点门面和牟利的道具。黑外教现象亟待惩治。
正如材料中所提,一些国内教育机构拒绝查验外教资质,有的机构不知道什么叫做工作许可证,甚至在一些地区的教育机构和中介公司“合作”形成利益链,对外教资质来源睁一只眼闭一只眼,索性共同“包装”,蒙骗家长和孩子。如此现象,不仅直接造成外教队伍质量下降,影响孩子的学习效果;更是扰乱了外教市场的秩序。
之所以黑外教层出不穷,原因肯定是多方面的。从外因来说是因为当前国内对于外教需求与日俱增,配备外教经成为很多幼儿园等教育机构的标配,而很多民营教育机构都没有资格去申请外教聘用资格证。从内因来说是因为很多教育机构为了冲门面而对外教聘用制度视而不见,想着有外教就意味着收费可以翻倍,意味着高标准。当然对于家长和孩子来说,有外教就意味着我跟别人不一样,我享受的是高水平的教学。当然,“黑外教”大行其道也少不了监管的缺失和制度的不完善。
因此,面对“黑外教”乱象,还应该多管齐下:
第一、政府有关部门衣服一方面应及时制定并完善相关规章制度,明确准入门槛,细化办理流程,并且严格监督落实,避免流于形式;另一方面加大惩处力度,发现一起,严惩一起,提高违法成本,让黑外教付出应有代价。
第二、教育机构也要积极加强内部管理,对于聘用的外教是否有相关资质进行严格审核,并及时向报名者公开,如有发现虚假等违法情形也应及时上报处理。
第三、作为家长,也要更加理性,不要只认“脸”不看“教”,如发现没有资质外教,也要及时举报,共同参与到监督当中来。
近日,央视记者调查外教市场发现,外教不仅价格不菲,而且一些“英语外教”母语非英语。多家培训机构拒绝查验外教资质,称外教身份属于“商业机密”,有一家机构甚至不知道什么是外国人工作许可证。
近日,北京三中院对刘某娟等三人涉嫌组织他人偷越国境案作出终审判决。一教育公司监事刘某娟和两名员工,以虚构的入境事由介绍外国人入境并将对方以劳务派遣的形式派到多家幼儿园非法务工,3人因组织他人偷越国境罪分别获刑一年半至两年。
“黑外教”案频发,但真正被发现并审判的毕竟只是少数,还有相当一批“黑外教”依然活跃在讲台上。外教原则上得是母语国的,但多家英语培训机构发布的教师资料显示,一些外教并非来自英语国家。广告语里明明说的是英国人教学,但是消费者却发现是一个有着浓重东南亚口音的外教在上课,失望至极……外教队伍鱼龙混杂,一些滥竽充数者不仅没教学方法、责任心不强,甚至普遍存在发音不清、语法不通、拼写不准等问题,导致有的孩子小小年纪就学了一口带有浓重地方口音的英语。
“黑外教”在国内的盛行,国内教育机构首当其冲。外教授课已经成为很多幼儿园招生的一大噱头,动辄打出双语教育的旗号,挂出双语幼儿园的名称进行宣传和招生。而一旦有了“双语”加持,就会身价倍增。那些不愿让孩子输在起跑线的家长,出于对“双语教学”和外教的盲目迷信,就算挤破头也要把孩子送进去。从某种意义上讲,外教成了一些幼儿园装点门面和牟利的道具。只要这种教育“形象工程”不破除,“黑外教”就很难绝迹。
现实中,幼儿园等教育机构常常和某些中介公司大力“合作”,形成了一条稳固的利益链,或者对外教资质来源睁一只眼闭一只眼,或者索性共同“包装”,蒙骗家长和孩子。为谋取利益,一些中介机构推荐无教学资质的外国人从事外教工作,还有不法分子将目光瞄准境外,以虚假证明组织外国人入境当外教。
面对“黑外教”乱象,日前教育部等六部门发布的《关于规范校外线上培训的实施意见》中,就明确提出聘用外籍人员须符合国家有关规定,要在培训平台和课程界面的显著位置公示培训人员姓名、照片和教师资格证等信息,公示外籍培训人员的学习、工作和教学经历。然而,现实中却并未执行到位。央视记者在多家培训机构提出要查验外教资质时,都遭到了拒绝,有机构甚至表示外教身份属于“商业机密”。
冰冻三尺,非一日之寒。规范外教市场仅仅靠公示监管还不够,必须利用法律利剑斩断利益链。根据《外国人入境出境管理法实施细则》的规定,未经相关主管部门批准私自谋职的外国人,在终止其任职或者就业的同时,可以处1000元以下的罚款;情节严重的,并处限期出境。对私自雇用外国人的单位和个人,在终止其雇用行为的同时,可以处5000元以上、50000元以下的罚款,并责令其承担私自雇用的外国人的全部遣送费用。
相对于可观的利益,对“黑外教”的处罚力度有待加强。如北京市三中院宣判3人因组织他人偷越国境罪分别获刑一年半至两年,当能发挥巨大的震慑作用。发现一起,依法严惩一起,让“黑外教”及相关人员付出应有的代价,才是规范外教市场的正道。
【题目重要分析】
对于材料中所反映的问题,谈谈你的看法?
【参考答案】
外教,本是为了给学生提供更好的教学服务,现在却成为了很多学校招生的一大噱头,“黑外教”也成为了一些教育机构装点门面和牟利的道具。黑外教现象亟待惩治。
正如材料中所提,一些国内教育机构拒绝查验外教资质,有的机构不知道什么叫做工作许可证,甚至在一些地区的教育机构和中介公司“合作”形成利益链,对外教资质来源睁一只眼闭一只眼,索性共同“包装”,蒙骗家长和孩子。如此现象,不仅直接造成外教队伍质量下降,影响孩子的学习效果;更是扰乱了外教市场的秩序。
之所以黑外教层出不穷,原因肯定是多方面的。从外因来说是因为当前国内对于外教需求与日俱增,配备外教经成为很多幼儿园等教育机构的标配,而很多民营教育机构都没有资格去申请外教聘用资格证。从内因来说是因为很多教育机构为了冲门面而对外教聘用制度视而不见,想着有外教就意味着收费可以翻倍,意味着高标准。当然对于家长和孩子来说,有外教就意味着我跟别人不一样,我享受的是高水平的教学。当然,“黑外教”大行其道也少不了监管的缺失和制度的不完善。
因此,面对“黑外教”乱象,还应该多管齐下:
第一、政府有关部门衣服一方面应及时制定并完善相关规章制度,明确准入门槛,细化办理流程,并且严格监督落实,避免流于形式;另一方面加大惩处力度,发现一起,严惩一起,提高违法成本,让黑外教付出应有代价。
第二、教育机构也要积极加强内部管理,对于聘用的外教是否有相关资质进行严格审核,并及时向报名者公开,如有发现虚假等违法情形也应及时上报处理。
第三、作为家长,也要更加理性,不要只认“脸”不看“教”,如发现没有资质外教,也要及时举报,共同参与到监督当中来。
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