2020贵州军队文职考试行测备考技巧：“启示”应当如何谈

在公务员考试中，经常会出现这样一种题目：假如你是A，请分析材料中B的成功经验对你有什么启示?这类题目我们称之为启示型综合分析，此类题型的核心标志词便是“启示”，其主要任务是需要我们通过分析他人的成功经验或做法(少数题目中还会根据失败教训)，从中提取出自己可以学习的经验教训，进而指导自己更好的工作。那么，此类题目的作答应该注意什么呢?今天就带大家来学习一下。
第一步，我们需要通过梳理材料，将材料中别人的做法和经验教训提取出来，通过简单的逻辑判断，分析该做法究竟带来的是好的结果还是不好的结果，这决定了该做法是否是我们这道题目的答案要点，同时也决定了我们是应当效仿还是应当避免。
第二步，当我们找到了材料中所有的做法并进行判断找出要点之后就需要进一步判断，我们找到的要点可以直接呈现在答题纸上面吗?需不需要进行加工?如果需要，该如何加工?首先，对于别人的做法，我们需要考虑一个重要问题：我可不可以照搬别人的做法?如果可以——直接抄，如果不可以呢?例如，在2019年山西省考县级考试中出现了这样一道题：“请根据给定资料3，分析M县的成功做法对G市其他县深入开展精准扶贫工作有哪些启示?”，我们简单的通过逻辑认知也可以知道，每个地区有每个地区的特点，M县与G市其他县的具体情况虽然可能存在一些相同之处，但不同之处更多，M县的做法是依据其实际情况因地制宜、量身定做的，贸然用在其他地区难免会产生橘生淮南则为橘，橘生淮北则为枳的不良影响。此时，就需要我们各位考生掌握基本的学习能力，将他人的做法结合自身实际进行转述。例如上述题目中M县根据自身产业特色，大力发展黑木耳产业，针对这种情况，其他县应当学习的不是M县发展黑木耳产业这一具体做法，而是应当学习M县结合自身实际情况，发展具有本地特色和优势的特色产业这一本质做法。以此类推，我们在作答此类启示题目时，需要提取的做法并不是十分微观的具体做法，而是具有一定普适性的做法，我们所要借鉴的，是宏观的指导精神与解决问题的工作方法。那么，我们就需要有透过现象看本质的工作能力和拨开云雾见晴天的工作意志。
第三步，在要点找全，逻辑清晰的基础上进行答案的书写，此时应当注意的是，我们应该将提炼出的核心工作精神或本质做法提取至要点前方作为总括句来使用，从而体现出分析的透彻性。