2019山东国家电网电话招聘面试热点-政治类（九十八）

 一年一度的国考大战马上开启，作为一年之中难度最大的一次面试，你准备好了吗?在面试中有一类题是必考题，即结合社会的热点事件来考察综合分析的能力，今天中公教育专家就以最近大家关注的"职称制度改革"为例进行示范，如何答题。

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对很多从事科研、教学等职业的人来说，评职称是件大事，它与工资、福利待遇等密切挂钩。但长期以来，我国的职称评定有"唯学历、唯资历、唯论文"的倾向，导致大家对职称评定颇有微词，有人形容"职称就如同鸡肋"，但又不敢轻言放弃，甚至要挖空心思去骗、打破头去争。

这种现象将得到遏制。近年来，我国深化职称制度改革取得积极进展。去年11月，中央全面深化改革领导小组第二十九次会议审议通过《关于深化职称制度改革的意见》，要求以促进人才开发使用为目的，完善职称评价标准，创新职称评价机制，改进职称管理服务方式。随后，北京、广东、山东、河南、江苏等地相继出台政策，将职称评审与外语考试、计算机考试松绑，迈出了职称评审去行政化改革的重要一步。在此基础上，中办、国办近日印发《意见》，深化职称制度改革在各地各单位全面铺开。