宁夏2020年国家电网人才招聘考试技巧（543）

 113、在通常情况下，对员工进行正向激励的效果要远远好于负向激励的效果，而且越是素质高的员工，负向激励对其产生的负作用就越大（  ）。

A.正确           B.错误  
解析：无。

本题选A。

114、内滋激励是一种高层次的激励，它产生的力量是最大、最有效的（  ）。
A.正确           B.错误  
解析：无。

本题选A。

115、传统的激励办法是以各种物质刺激和精神刺激为手段，根据员工的绩效给予一定的工资、奖金、福利、提升机会、以及各种形式的表扬、认可和荣誉等；这些激励都与工作本身并不直接相关，只是作为对于员工付出劳动的补偿，因而称为外在激励（  ）。P283
A.正确           B.错误  
解析：无。

本题选A。