电话:0731-83595998
导航

河南2020年国家电网人才招聘考试技巧(544)

来源: 2019-04-12 09:10

 124、绩效评估是人力资源管理考核中的一项重要内容,它是部门考核的全部  )。

A.正确           B.错误  
解析:无

本题选B

125、公共部门产品或服务交易的特殊性导致了公共部门的绩效难以考评和评定  )。
A.正确           B.错误  
解析:无

本题选A

126、大多数公共管理部门所采取的考评模式均属于判断型评估的类型  )。
A.正确           B.错误  
解析:无

本题选A

127、发展型的评估是现代组织进行业绩评估的发展方向  )。
A.正确           B.错误  
解析:无

本题选A

编辑推荐:

下载Word文档

温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,长理培训网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准! (责任编辑:长理培训)

网络课程 新人注册送三重礼

已有 22658 名学员学习以下课程通过考试

网友评论(共0条评论)

请自觉遵守互联网相关政策法规,评论内容只代表网友观点!

最新评论

点击加载更多评论>>

精品课程

更多
10781人学习

免费试听更多

相关推荐
图书更多+
  • 电网书籍
  • 财会书籍
  • 其它工学书籍
拼团课程更多+
  • 电气拼团课程
  • 财会拼团课程
  • 其它工学拼团
热门排行

长理培训客户端 资讯,试题,视频一手掌握

去 App Store 免费下载 iOS 客户端