2020年河北国家电网人才招聘面试题库（714）

如果不改变当下西部地区高校的人才困局，不仅对高校自身发展不利，还会进一步影响到西部和东部之间的经济、文化等诸多方面。鉴于此，我认为应当重点从政策层面着手，改变当前的人才困局。

第一，国家对西部高校应予以政策上的倾斜。在学位点建设、双一流高校建设等方面，实行分区分类评估，不能用东部地区的标准来衡量西部地区，同时给予充足的经费保障，让西部高校人才能够安心留在西部，实现人才价值。

第二，地方政府应将高校管理权交给高校，毕竟高校是学术研究者的直接管理者，学校本身也更清楚老师的所思所想。政府则应致力于开辟更多当地的特色资源，让高校能够针对当地的资源和地方特色展开研究，形成特色学科，以此吸引更多的人才来探索。

第三.推进高校自律约束机制建设。提倡高校间约定同一地区人才薪酬最高限额，合理引导高层次人才薪酬待遇。高校之间可以建立起协商沟通机制，探索建立人才成果合理共享机制，探索人才流动中对前期培养投入的补偿机制，努力形成高校、人才各方共赢的良好局面。