2021年国家电网公司招聘：男女工作不同的问题

看到男女的问题大家比较关心。据观察和体会，除了应照顾女生的重体力活比如施工，其他岗位丝毫没有看出男女差别。变电站运维、调控运行、检修里女生大把大把的，男女共同承担工作。



根据国家电网公司规定，新录用毕业生必须在用人单位的生产一线岗位工作一定年限后，方可参加管理岗位竞聘。在生产一线岗位工作的年限为：国内院校硕士研究生3年、国（境）外院校硕士研究生4年、本科生5年、专科生8年，博士研究生原则上不低于1年。



这里向大家介绍主要的生产一线岗位：

1）变电站运维。这是非常经典的岗位，是绝大多数新员工职业生涯的第一步。工作内容是在变电站值班，监视工作状态，根据调度指令进行操作。操作最常见的是投退电容器、调节变压器分接头以进行无功功率和电压调节，其次是切换电源线路。



技术的进步，新变电站都可以在值班室里遥控操作，不需要冒着风雨雷电跑出去。老变电站的隔离开关还是要辛苦跑出去。很多变电站离市很远，在县里，所以我们这采用的是上2天2夜，休息4天4夜的作息时间，轮流睡觉，自己做饭吃。站里有厨房。



2）变电检修。是检查、修理、维护、保养变电站里的设备，拆拆装装什么的。

3）输电运检。负责检查、维护、修理输电线路，这些线路或被高高的铁塔架在高空，或是埋入地下的绝缘电缆。

4）调控运行。分监控和调度两个方面，都在公司院内上班，不用跑到郊县。监控一是利用调度电脑和网络系统传上来的信息监视电网的运行，以此协助调度指挥电网。二是新建或新改造的变电站可以支持遥控操作，在调度的指挥下进行遥控。



调度是电网的首脑，是技能要求很强的一线岗位，它的工作是根据电网现在的状态，对生产进行组织、指挥、指导、协调。电网里几乎所有的开关，未经调度下令或允许一律不准操作。必须经过调度的指挥是为了保证电网安全、优质、经济。

5）营销。这个就很好理解了。包括客户资料的整理，电表的校验等等。



最后很重要的，在电网里的发展。我真的体会到现在电网里是很公平、阳光的，而且随着改革越来越公平。在电网里升职，一是看你的人品和工作作风、态度，看你值不值得信赖。二是看你在各种竞赛、考试、重大工作中的表现。电网工作既可以过得很轻松，也可以过得很辛劳，其差别是你的上升空间。记住，对于专业知识和技能的学习在电网里是永恒的。