2021年国网没那么好，但也没那么糟糕

国网没那么好，但也没那么糟糕，他有规则，但是也要遵守的玩法。某些人不要以为自己985硕士毕业，进入国网就能躺着加官进爵。

关系分为两类，我姑且称之为先天关系和后天关系。先天关系是你的血亲能给你提供的助力，有的人认为祖孙三代都在电网是关系盘根错节，只能说太年轻。祖孙三代都当普通职工，能有多大的关系助力？后天关系是你自己在公司里面工作生活结交的人脉，许多人错误的认为结交人脉是一起吃喝，实际上吃喝结交的往往是跟你一个层次，不能给你助力的人，甚至喜欢吃喝的人一般不是你这个层次里的优秀人员。

真正能给你晋升的是比你目前职位更高端的圈子，出于对你个人工作能力、做事和未来潜力的认可，愿意带你发展的人。

你缺少先天关系，这个重要也不重要，等你有了一定的阅历，你会发现你对先天关系的定义在不断提升，我刚入职的时候，觉得副科级干部的孩子可有关系了，到了现在，我觉得正处级干部孩子的关系也就那样…

你需要经营的是你的后天关系，你这个专业方向，你所在的公司的中坚力量对你的观感，你们公司领导对你的认可。不仅仅是你的先天关系，更是你后天的努力所给人的感觉，包括你的学识、能力、做事态度、为人处世等多个方面。

看到有人在吐槽竞赛，以我对一个省级公司的了解，似乎荣誉都集中于三四百人之中，竞赛是获取荣誉最方便快捷的手段之一，而且竞赛往往能带来多个荣誉，仔细研究下你们公司年轻的竞赛获奖者，在获奖五年内往往会有提升。

另外，我建议你有机会可以参加上级单位的借调，去接受历练、去结识对你有用的人脉、树立你的人设。上级专业部门认可的人，在基层单位不会太差。

当然，如果你天生比较懒，喜欢躺赢，那算了，你还是接着躺着吧，看天上能不能掉馅饼。