2021年在国家电网公司里想要晋升快：靠勤快

当班长/专责-靠勤快：

多吃苦，少抱怨，基层好好搞，老班长干到老。

提主任/副主任-靠德才：

比武第一名，提干看年龄。技术牛逼，人缘奇好，特别是领导缘好，基层群众不拆台。

升处/厅级别-靠命好：

有够硬的背景关系的，可以再各提拔一两档。

国网市公司的，干了八年，业务可以说是比较精通，在本部门也有相当人望，想进个管理岗，可是部门的几个管理岗一直留着不宣布不招聘，总觉得自己还有机会，各种卖力工作，各种舔狗。但是去年来了两个大学生，马上安排管理岗的工作，虽然岗位没定，但是迟早的事。别说什么358(研究生3年，本科5年，专科8年后才能进管理岗)规定，规定只是给老实人定的。我算是看清了，想在国网这种公司混，关系是第一，应付各种人际是第二，要回各种出风头宣传自己第三，工作业务是最末的，而且按照农村父母告诉我们的踏实工作，老实做人，是千万不可取的。