国家电网公司的从业人员,被灌输了铁饭碗的理念
家里很多亲戚,包括父母都是国家电网公司的从业人员,所以从小就被灌输了铁饭碗的理念。但是一直以来受到父亲技术爱好的熏陶(他在国家电网里从事技术的研究和设备开发维护工作),总觉得年轻还是要有点技术的追究,国家电网会有点束缚拳脚。所以,硕士毕业后历经了科技私企,外企,也自己技术入股和别人创业过。最后因为家里的各种因素影响,还是回到了亲人们曾经奋斗的垄断行业国家电网公司。
不知不觉,在国家电网已经待了快两年的时间。也亲身体会到了父母和亲戚口中的所谓铁饭碗的好处。但是也能感觉到在有的方面的格格不入。不过好在工作时间相对自由一些,倒也能让我通过保留和发展自己技术的爱好,多少抵消了一些不快。
大家出来工作,说白了都是为了拿点工资养家糊口(家里有矿的请绕行)。国家电网的个人待遇上,与外面的企业相比较,除了月薪的数字可能无法比较,但是其他方面也是有一定的优势。工资发放及时,从不拖欠。这个自己创业过或者在创业公司呆过的朋友,估计都会羡慕的。五险一金方面,国家电网会有六险二金。多了工会医疗保障(可以理解为一险,虽然和保险没法比),还有企业年金。
公司稳定,个人稳定。国企的性质,决定了它的稳定性。如果没有违法乱纪,基本进来就是一辈子。相比于外面技术人员35岁的天花板限制,这里真的看不到。
编辑推荐:
温馨提示:因考试政策、内容不断变化与调整,长理培训网站提供的以上信息仅供参考,如有异议,请考生以权威部门公布的内容为准! (责任编辑:长理培训)
点击加载更多评论>>