2019年天津国家电网招聘考试面试热点（二十三）

 热点解析：

观点："带娃上班"是无奈之举，但也不失为一种解决之道。

意义：1、有条件的企事业和社会组织等单位办托儿所，帮助职工解决带孩子的问题，解决了家长们的后顾之忧;2、这对求职者颇具吸引力的福利，也是稳定职工队伍、增强单位凝聚力的举措。

我们在肯定这种解决办法的同时，也应有大局观念、全局意识，清晰的考虑到存在的问题：1、办园资质和园区环境;2、从业人员的素质和能力;3、不具备办园条件的企事业单位员工的子女照顾问题等。此举措的确很好，但是也仅限于有经济条件的单位企业，对于大多数企业还是不太容易实现，而且还要考虑到存在的问题，所以要想真正解决家长们的后顾之忧，全社会必须齐心合力共同解决此问题：