为深入贯彻落实县委《关于推进辽宁法库经济开发区高质量发展深化体制机制创新改革的实施意见》，推行开发区建设发展新模式，引进先进管理理念，拓宽选人用人视野，吸引聚集优秀人才来我区创业发展，增强开发区发展活力，使开发区体制机制更加灵活，经研究，决定面向社会公开招聘辽宁法库经济开发区三个公司总经理职位。现将有关事项公告如下：
一、公司概况及招聘岗位
1. 沈阳瓷都开发建设有限公司。成立于2012年，注册资本1000万元，资产总额14765.31万元。主要负责开发区基础设施建设、公共服务配套项目建设、产城融合中心镇建设、土地开发整理、收购、储备;园区现有建成及未来新建基础设施项目的施工、维护、养护等工作。
招聘公司总经理1名。有规划建设、土地整理工作管理经历，业绩突出者优先。
2. 沈阳天行健通用航空产业投资发展有限公司。成立于2015年，注册资本2亿元，资产总额9577.92万元。沈阳天道通用航空机场管理有限公司，成立于2017年，注册资本6000万元，资产总额20209.28万元。两家公司整合后组建一家运营公司。主要负责开展园区国资运营、投融资建设、投融资运营管理;负责通航机场航站楼、跑道、空域等资源资产的运营管理，通航产业园周边旅游资源的运营管理;拓展对外合作等业务。
招聘公司总经理1名。有资本运营、投融资管理经历，业绩突出者优先。
3.沈阳辽河建设投资有限公司。成立于2017年，注册资本5000万元，资产总额260.65万元。主要负责招商引资和营商服务工作;对项目引进、洽谈、签约、手续办理、落地生产实行全程跟踪服务;负责招商活动的策划、组织和实施。
招聘公司总经理1名。有招商引资工作经历，业绩突出者优先。
二、招聘条件
1. 全日制本科及以上学历，年龄在45周岁以下(年龄计算截止时间为2020年4月24日)。
2. 在2019年度(含以上年度)年产值超过5亿元人民币的企业担任过副职及以上职务(行政职务除外)。
3. 在国家级高新区担任过中层及以上职务，且分管经济合作工作。
4. 开办企业年纳税额500万元以上。
5. 应聘人员须符合1+2或3或4中一项条件，方可参加应聘。
三、薪酬待遇
1. 实行年薪制，薪酬由基本年薪、绩效年薪组成，基本年薪不低于30万元人民币，绩效年薪由具体工作业绩考核另行确定。
2. 如符合省、市、县出台的引进人才的相关政策条件，可享受相关政策待遇。
3. 如为机关单位体制内工作人员，可根据需要将编制调入辽宁法库经济开发区管委会，档案封存，享受总经理年薪待遇。
四、招聘范围、对象和条件
1. 具备中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守国家的法律、法规。
2. 遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德。
3. 具有正常履行职责的身体条件。
4. 符合岗位要求。
5. 具有较强的开拓能力及统筹、决策能力，良好的沟通、表达、交流能力，团队合作精神及敬业精神。
6. 面向社会公开招聘，凡符合岗位要求以及招聘条件者均可应聘;机关事业单位工作人员符合岗位应聘条件的可参加公开招聘。
五、应聘及相关程序
(一)时间：2020年4月24日至5月24日止。
(二)方法：应聘者需登录法库县人民政府网站(http://www.faku.gov.cn)。下载并填写《辽宁法库经济开发区管委会公司总经理公开招聘报名表》(见附件1)。应聘者需将填写好的《报名表》及相关证明材料电子扫描件(将以上材料打包为一个压缩文件，以“姓名+应聘岗位”命名)发送至公开招聘专用邮箱，邮箱地址：syfk_kfq@126.com，联系电话：024-27125011。
(三)相关证明材料
1. 身份证、户口簿或户籍证明。
2. 近期免冠彩色照片电子版。
3. 学历、学位、专业技术资格等证书(留学回国人员需提供国家教育部门的学历认证和我国驻外使领馆出具的有关证明材料)。
4. 企业资质证书、任职文件、突出工作业绩等有效证明材料。
5. 证件取得时间截止时间为2020年4月24日，报名资料恕不退回。应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。招聘单位承诺对应聘者提交的信息资料负责保密。
六、招聘程序
1. 资格审查，确定初步人选
对应聘人员的报名资料进行资格审查，资格审查合格者，确定为初步人选。公开招聘的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。
2.人才测评，确定面试人选
组织熟悉企业运营和管理的专家成立专业评审组，对初步人选进行人才测评，根据测评结果，对初步人选进行评审排名，原则上按照1:3的比例确定进入面试人选。
3.组织面试
组织专家进行面试，重点了解进入面试人选所具备的领导能力以及对应聘岗位的适应程度。
4.组织考察
对面试人选德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察，重点考察面试人选的业务能力和工作实绩，根据考察结果确定拟聘用人选。
5.组织体检
根据考察结果，组织拟聘用人选进行体检，体检要求参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
6.聘用
按照管理权限，根据面试、考察和体检情况决定拟聘用人选，并在法库县人民政府网站(http：//www.faku.gov.cn)公示，公示结果不影响任职的，依法办理聘用手续。
七、管理
1. 拟聘用人员试用期为12个月，试用期满经考核合格者正式聘用，首个聘期为3年。试用期满考核不合格者予以解聘，试用期期间，拟聘用人员只发放试用期基本年薪，基本年薪由公司按月平均发放。3年期满后，经考核合格者，可续聘。
2. 聘用人员应遵守《企业国有资产监督管理暂行条例》、《企业国有资产法》等相关法律、法规、政策的规定，正式聘用后，与公司签订劳动合同，企业自主用工。
本公告由辽宁法库经济开发区管委会负责解释。
现面向国内外公开招聘辽宁法库经济开发区(沈阳法库通用航空产业基地)沈阳瓷都开发建设有限公司、沈阳天行健通用航空产业投资发展有限公司、沈阳辽河建设投资有限公司三家公司总经理职位，招聘公告内容、报名须知及报名表格请登录法库县人民政府网站(http://www.faku.gov.cn)。
一、公司概况及招聘岗位
1. 沈阳瓷都开发建设有限公司。成立于2012年，注册资本1000万元，资产总额14765.31万元。主要负责开发区基础设施建设、公共服务配套项目建设、产城融合中心镇建设、土地开发整理、收购、储备;园区现有建成及未来新建基础设施项目的施工、维护、养护等工作。
招聘公司总经理1名。有规划建设、土地整理工作管理经历，业绩突出者优先。
2. 沈阳天行健通用航空产业投资发展有限公司。成立于2015年，注册资本2亿元，资产总额9577.92万元。沈阳天道通用航空机场管理有限公司，成立于2017年，注册资本6000万元，资产总额20209.28万元。两家公司整合后组建一家运营公司。主要负责开展园区国资运营、投融资建设、投融资运营管理;负责通航机场航站楼、跑道、空域等资源资产的运营管理，通航产业园周边旅游资源的运营管理;拓展对外合作等业务。
招聘公司总经理1名。有资本运营、投融资管理经历，业绩突出者优先。
3.沈阳辽河建设投资有限公司。成立于2017年，注册资本5000万元，资产总额260.65万元。主要负责招商引资和营商服务工作;对项目引进、洽谈、签约、手续办理、落地生产实行全程跟踪服务;负责招商活动的策划、组织和实施。
招聘公司总经理1名。有招商引资工作经历，业绩突出者优先。
二、招聘条件
1. 全日制本科及以上学历，年龄在45周岁以下(年龄计算截止时间为2020年4月24日)。
2. 在2019年度(含以上年度)年产值超过5亿元人民币的企业担任过副职及以上职务(行政职务除外)。
3. 在国家级高新区担任过中层及以上职务，且分管经济合作工作。
4. 开办企业年纳税额500万元以上。
5. 应聘人员须符合1+2或3或4中一项条件，方可参加应聘。
三、薪酬待遇
1. 实行年薪制，薪酬由基本年薪、绩效年薪组成，基本年薪不低于30万元人民币，绩效年薪由具体工作业绩考核另行确定。
2. 如符合省、市、县出台的引进人才的相关政策条件，可享受相关政策待遇。
3. 如为机关单位体制内工作人员，可根据需要将编制调入辽宁法库经济开发区管委会，档案封存，享受总经理年薪待遇。
四、招聘范围、对象和条件
1. 具备中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守国家的法律、法规。
2. 遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德。
3. 具有正常履行职责的身体条件。
4. 符合岗位要求。
5. 具有较强的开拓能力及统筹、决策能力，良好的沟通、表达、交流能力，团队合作精神及敬业精神。
6. 面向社会公开招聘，凡符合岗位要求以及招聘条件者均可应聘;机关事业单位工作人员符合岗位应聘条件的可参加公开招聘。
五、应聘及相关程序
(一)时间：2020年4月24日至5月24日止。
(二)方法：应聘者需登录法库县人民政府网站(http://www.faku.gov.cn)。下载并填写《辽宁法库经济开发区管委会公司总经理公开招聘报名表》(见附件1)。应聘者需将填写好的《报名表》及相关证明材料电子扫描件(将以上材料打包为一个压缩文件，以“姓名+应聘岗位”命名)发送至公开招聘专用邮箱，邮箱地址：syfk_kfq@126.com，联系电话：024-27125011。
(三)相关证明材料
1. 身份证、户口簿或户籍证明。
2. 近期免冠彩色照片电子版。
3. 学历、学位、专业技术资格等证书(留学回国人员需提供国家教育部门的学历认证和我国驻外使领馆出具的有关证明材料)。
4. 企业资质证书、任职文件、突出工作业绩等有效证明材料。
5. 证件取得时间截止时间为2020年4月24日，报名资料恕不退回。应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格。招聘单位承诺对应聘者提交的信息资料负责保密。
六、招聘程序
1. 资格审查，确定初步人选
对应聘人员的报名资料进行资格审查，资格审查合格者，确定为初步人选。公开招聘的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。经审查不具备应聘条件的，取消其应聘资格。
2.人才测评，确定面试人选
组织熟悉企业运营和管理的专家成立专业评审组，对初步人选进行人才测评，根据测评结果，对初步人选进行评审排名，原则上按照1:3的比例确定进入面试人选。
3.组织面试
组织专家进行面试，重点了解进入面试人选所具备的领导能力以及对应聘岗位的适应程度。
4.组织考察
对面试人选德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察，重点考察面试人选的业务能力和工作实绩，根据考察结果确定拟聘用人选。
5.组织体检
根据考察结果，组织拟聘用人选进行体检，体检要求参照国家规定的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
6.聘用
按照管理权限，根据面试、考察和体检情况决定拟聘用人选，并在法库县人民政府网站(http：//www.faku.gov.cn)公示，公示结果不影响任职的，依法办理聘用手续。
七、管理
1. 拟聘用人员试用期为12个月，试用期满经考核合格者正式聘用，首个聘期为3年。试用期满考核不合格者予以解聘，试用期期间，拟聘用人员只发放试用期基本年薪，基本年薪由公司按月平均发放。3年期满后，经考核合格者，可续聘。
2. 聘用人员应遵守《企业国有资产监督管理暂行条例》、《企业国有资产法》等相关法律、法规、政策的规定，正式聘用后，与公司签订劳动合同，企业自主用工。
本公告由辽宁法库经济开发区管委会负责解释。
现面向国内外公开招聘辽宁法库经济开发区(沈阳法库通用航空产业基地)沈阳瓷都开发建设有限公司、沈阳天行健通用航空产业投资发展有限公司、沈阳辽河建设投资有限公司三家公司总经理职位，招聘公告内容、报名须知及报名表格请登录法库县人民政府网站(http://www.faku.gov.cn)。
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