2020江苏连云港徐圩新区人才招聘3人公告

徐圩新区是国务院批准设立的国家东中西区域合作示范区的先导区，是江苏沿海开发的主要实施载体，是连云港市委市政府“十三五”规划确定的发展新型临港产业的核心区。新区将依托陆桥经济带，服务中西部，面向东北亚，建成服务中西部地区对外开放的重要门户、东中西产业合作示范基地、区域合作体制机制创新试验区。

徐圩新区总规划面积约467平方公里，其中，徐圩港区74平方公里，临港产业区153平方公里，适宜布局和发展临港大工业。按照“生态、智能、融合、示范”的发展理念，新区主要发展石化、先进装备制造、节能环保和现代港口物流等主导产业，重点打造世界一流石化产业基地、国家生态工业示范园区、智能化新区，努力发展成为江苏沿海地区新的经济增长极。

根据徐圩新区工作需要，现面向社会公开招聘工作人员3名，具体公告如下:

一、招聘岗位

招聘岗位	人数	任职条件
党政办公室 政法办工作人员	2人	35周岁以下；全日制本科及以上学历；具有2年以上工作经历；具有法律相关专业背景或有政法相关工作经验者优先。
规划建设局 招投标管理工作人员	1人	35周岁以下；全日制本科及以上学历，法律、工程造价、工程管理等相关专业；具有2年以上工作经历；有造价咨询、招投标管理相关工作经验者优先。

二、招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试面试、体检、综合考察等程序进行，择优录用。

三、人员管理

被录用人员与江苏方洋集团所属公司签订劳动合同，聘用至相关岗位工作。人员实行绩效考核管理，基本薪酬按岗位职级确定，绩效奖金依据工作贡献大小进行考评发放。

人员实行2个月的试用期。试用期间按规定缴纳五险一金，其中个人缴纳部分从工资中扣除。

四、薪酬待遇及个人发展

1.新入职员工在试用期满后，将根据学历、工作经历、职业技能、业务水平、试用期表现等情况，确定岗位职级，税后薪酬待遇约为7-14万元/年。

2.管委会提供完备的职业晋升通道和培训教育机会，普通工作人员晋升至中层管理岗位后，薪酬待遇约为19-30万元/年。

五、员工福利

1.享受国家法定节假日及公休假；

2.健全完善的餐饮服务，为员工提供优质工作餐；

3.重要节日福利品发放；

4.形式多样的员工关怀，提供员工健身房、年度健康体检等；

5.完善的教育培训架构，为员工提供系统完备的岗前培训、在职培训、专项培训等；

6.和谐高效的工作氛围，重视员工个人发展，尽力让员工发挥潜力，提供充足的发展晋升空间。

六、报名事项

（一）报名截止时间：2020年5月22日

（二）报名方式：填写报名表提交电子邮件至xwxqhr@163.com（报名表名称：“姓名+应聘岗位”，仅接受公告指定报名表）

联系人：孙先生

联系电话：0518-82256003

传真：0518-82256003