2020东方电气集团东方电机有限公司社会招聘
因工作需要,东方电气集团东方电机有限公司面向集团内部(不含东电)和社会公开招聘相关专业人员,现将招聘有关事项公告如下:
一、公司简介
东方电气集团东方电机有限公司(简称:东方电机)成立于1958年,是中国东方电气集团有限公司的全资核心子企业,是全球发电设备、清洁能源产品和服务的主要供应商。
公司主要从事水轮发电机组、热能发电机(燃煤、燃气、核能)、风力发电机、交(直)流电机、军工产品、电站辅机设备的研发、设计、制造和服务。总部位于四川德阳;占地面积115万平方米;资产总额137亿元。作为国家级高新技术企业,东方电机建成了四川省大型清洁发电技术工程实验室,设有全国示范院士专家工作站,拥有专业技术人员约2000人、工程院院士2人、国家级专家5人、享受政府特殊津贴专家34人。
六十年来,东方电机通过自主创新和科研攻关,形成了水、火、核、气、风“多电并举”的产业发展格局。拥有的产品品种包括:500-1000MW巨型混流式、30-75MW大型贯流式、300-375MW大型抽水蓄能等水电机组,600-1300MW燃煤、400-480MW燃气、第三代核电华龙一号及EPR1750MW等汽轮发电机,2.0-8.0MW各型风力发电机等。
公司建立了高效的生产制造体系、科学的质量保障体系和完善的售后服务体系,源源不断地为客户提供高品质的产品和服务。截至2017年底,东方电机累计产出发电设备达4.8亿千瓦。产品遍布全国31个省、市、自治区,约占全国总装机容量的30%;并出口到美国、印度、越南、巴基斯坦、巴西、委内瑞拉、埃塞俄比亚等30多个国家和地区。
创新驱动、绿色发展,东方电机一直专注于发电科技,致力于为人类社会进步提供源源不断的清洁能源,全力打造最具国际竞争力的发电设备企业。
二、招聘岗位、数量及待遇(附件)
三、工作地点:四川省德阳市
四、招聘岗位任职要求
(一)岗位基本要求
1. 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”;
2. 具有良好的思想政治素质、职业素养与业务能力,诚实守信,遵纪守法,无违法违纪行为和违反社会公德不良记录;
3. 身体健康,心理素质良好,无职业禁忌疾病,具备正常履行岗位职责的身心条件,符合公司入职体检录用要求;
4. 认同东方电气企业文化,爱岗敬业、勤勉尽责,忠诚于企业,愿意与公司共同发展与成长。具备较强的沟通能力、学习能力,具有开拓精神和团队合作精神;
5. 遵守廉洁从业有关规定,注重自身作风形象并能维护公司形象、利益,严格保守商业秘密和工作秘密。
(二)主要工作内容及应聘条件
1. 水轮机设计
主要工作内容:
(1)执行技术协议,进行水轮机总体设计;
(2)关注水轮机发展动态,提出试验研究课题、开发新产品;
(3)负责水轮机技术和结构设计,提供水轮机工厂制造用图纸、资料;
(4)编制水轮机的技术文件;
(5)负责水轮机投标书技术部分的编制和澄清答疑以及技术协议谈判、签订工作;
(6)负责水轮机制造过程中的技术服务工作;
(7)分析处理水电厂事故;
(8)分析产品经济性、市场前景;
(9)负责技术标准与技术规范的修订及完善工作;
(10)完成领导交办的其他事项。
应聘条件:
(1)全日制大学本科及以上学历, 专业为流体力学、流体机械、水力机械调节及控制、机械制造等;重点院校毕业者优先;中级及以上专业技术职称;英语CET-4及以上;
(2)熟练使用专业设计软件(UE、ProE、SOLID)与办公软件;从事过水轮机设计工作者优先;
(3)具备较强的文字写作能力和学习创新能力;性格开朗乐观,具备一定的组织协调、沟通能力;具备一定的独立分析与判断、独立策划与制定方案的能力;
(4)工作履历或业绩特别优秀者可适当放宽。
2. 汽轮发电机设计
主要工作内容:
(1)分析汽轮发电机行业发展动态,研究开发新技术、新结构;
(2)针对市场的需求或潜在需求、公司战略,进行产品规划和开发设计;
(3)负责产品经济性、可靠性、安全性、环保以及市场前景分析和评审;
(4)负责产品分析计算,提出电磁、通风、机械、绝缘、材料等专项研究内容;
(5)根据合同要求,进行发电机技术和结构设计,编制技术文件;
(6)负责新产品试验运行后的技术总结和改进;
(7)负责产品制造、安装过程中的技术服务、发电机事故分析处理;
(8)宣介发电机技术;
(9)负责与业主和配套系统的技术沟通、确定;
(10)完成领导交办的其他事项。
应聘条件:
(1)全日制大学本科及以上学历, 专业为电气工程及其自动化、电机电器及其控制、电力系统及其自动化优先;重点院校毕业者优先;中级及以上专业技术职称;英语CET-4及以上;年龄要求四十周岁及以下;
(2)从事汽轮发电机设计工作8年及以上,熟悉汽轮发电机行业发展趋势;
(3)具备较强的文字写作能力和学习创新能力;性格开朗乐观,具备一定的组织协调、沟通能力;具备一定的独立分析与判断、独立策划与制定方案的能力;
(4)工作履历或业绩特别优秀者可适当放宽。
3.信息系统应用与开发(数据分析)
主要工作内容:
(1)负责数据分析;
(2)负责信息化项目的业务咨询、方案设计、开发测试、系统配置、培训等工作;
(3)负责软件系统整体架构设计、概要设计及详细设计等工作;
(4)负责系统的二次程序开发及管理;
(5)负责系统的业务监控、问题处理、运行中业务变更及优化等技术支持;
(6)负责系统业务用户的培训;
(7)负责系统运维的用户及权限、功能配置、应用程序、数据备份等管理;
(8)负责系统运行的监控、运行分析报告编制等;
(9)负责组织编制、评审公司信息化规划、信息化建设蓝图、实施路线图及投资方向;
(10)完成领导交办的其他事项。
应聘条件:
(1)全日制大学本科及以上学历;专业为计算机、数据分析等;年龄要求在35周岁及以下;英语CET-4及以上;
(2)从事数据分析相关工作3年及以上;
(3)具备较强的文字写作能力和学习创新能力;性格开朗乐观,具备一定的组织协调、沟通能力;具备一定的独立分析与判断、独立策划与制定方案的能力;
(4)工作履历或业绩特别优秀者可适当放宽。
4.信息系统应用与开发(供应链及信息化)
主要工作内容:
(1)负责企业供应链信息化建设;
(2)负责信息化项目的业务咨询、方案设计、开发测试、系统配置、培训等工作;
(3)负责软件系统整体架构设计、概要设计及详细设计等工作;
(4)负责系统的二次程序开发及管理;
(5)负责系统的业务监控、问题处理、运行中业务变更及优化等技术支持;
(6)负责系统业务用户的培训;
(7)负责系统运维的用户及权限、功能配置、应用程序、数据备份等管理;
(8)负责系统运行的监控、运行分析报告编制等;
(9)负责组织编制、评审公司信息化规划、信息化建设蓝图、实施路线图及投资方向;
(10)完成领导交办的其他事项。
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