因工作需要，经普洱交通建设集团有限责任公司研究并报请普洱市人民政府国有资产监督管理委员会批准，决定招聘法务岗位人员2人、水利工程技术人员5人。现将招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位信息
(一)用工形式：合同制。
(二)薪酬待遇：试用期二个月，试用期工资1800.00元/月，试用期满后薪酬待遇：基础工资+绩效工资+职称工资+五险一金+年终考核绩效。
(三)招聘岗位明细表见附件
二、招聘条件
(一)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻执行党的路线和方针政策。
(二)具有中华人民共和国国籍。
(三)遵守国家法律法规，品行端正，作风正派。
(四)符合招聘岗位要求的各项资格条件。
(五)专业能力强，综合素质优，有较强的事业心、责任心和团队合作精神。
(六)身体健康，能适应应聘岗位的工作要求。
(七)符合本次招聘所需的其他条件。
三、招聘程序
(一)报名方式及时间
1.报名方式
(1)现场报名: 应聘者必须本人在周一至周五正常工作时间内携带报名所需材料到普洱交通建设集团有限责任公司人力资源管理办公室报名(地址：云南省普洱市思茅区映山和园106栋四楼)。注：本次招聘不接受邮件方式报名。
(2)报名需提供材料：①身份证扫描件②学历证书扫描件③各类业务技能证书扫描件④《应聘报名表》(按照报名表格式、内容要求，认真准确地填写有关内容)。
2.报名时间：2020年5月13日至2020年6月12日上午9:00截止。
3.报名注意事项：报名人员填报的所有信息和提供的有关证明材料必须真实可靠、合法有效;凡弄虚作假者，一经查实一律取消考试和录用资格。
(二)资格审核：普洱交通建设集团有限责任公司招聘领导小组于2020年6月12日上午9:00召开资格审核工作会议，对应聘者统一进行考试资格审核，会议全程由普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督。审核结果于当日通过电话或邮件的方式通知应聘者，并在普洱市人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。
(三)考试
1.笔试：本次笔试无人数比例限制，只要有1人及以上应聘者通过资格审核条件，即可进行笔试。
(1)笔试内容及成绩：本次招聘岗位统一进行笔试，试题组成及分值占比为“公共基础知识20%+专业知识80%”，题型构成：单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、分析题。笔试成绩采用百分制计算方式，根据笔试成绩，由高分到低分按照1：2比例确定参加面试人员，若该岗位只有1人参加笔试，笔试成绩达到合格要求后，也可进入面试环节。因自动放弃或取消资格形成的空缺，按岗位笔试成绩由高分到低分依次进行递补。笔试成绩将在普洱市人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。
(2)笔试考试时间、地点及有关要求将会以书面形式通知参加笔试人员。
(3)笔试监督：笔试全程请普洱市国资委及普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督，并做摄像记录。
2.面试：由普洱交通建设集团有限责任公司招聘领导小组实施面试工作，面试工作有关人员均签订《保密承诺书》。
(1)面试试题：由普洱交通建设集团有限责任公司招聘领导小组负责组织人员进行封闭式命题，命题环节由普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督，并做摄像记录。 面试内容及分值占比为“专业知识及实践经验80%+综合能力20%”。
(2)面试时间及地点另行通知。
(3)面试方法：应聘人员根据抽取的顺序依次面试，每位应聘人员面试时间约30分钟，考官根据应聘人员的应答进行打分。取各位考官打分的平均分作为面试成绩，面试成绩采用百分制计算方式，面试成绩计算到小数点后两位数，面试结束现场公布面试成绩。
(4)面试监督：面试全程请普洱市国资委及普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督，并请公证机构进行公证，且做摄像记录。
3.考试总成绩：面试结束，根据笔试、面试成绩确定总成绩(笔试成绩和面试成绩各占50%)。考试总成绩保留小数点后两位数，依据总成绩由高分至低分等额确定拟录用人选，如考试总成绩分数并列，笔试考试成绩高者为先。在纪律检查委员会及公证机构对总成绩无异议的前提下，现场公布总成绩。总成绩将在普洱市人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。
4.对公示期间反映有问题并查有实据、不符合招聘条件的，取消被公示人的录用资格。根据人才需求情况，按照面试成绩从高分到低分依次递补人员。
(四)试用考核、录用
1.通知拟录用人选进行体检，对体检通过的拟录用人选进行二个月试用，试用期满后进行考核，考核合格者决定录用。体检不合格的，其缺额按总成绩高低顺序依次递补。
2.录用人员进行备案批准后，与普洱交通建设集团有限责任公司签订正式劳动合同，办理录用手续。
四、考试题材
(一)公共基础知识：主要以2019年来的政治时事及国内重大事件为考点，参考教材《半月谈》。
(二)法务专业知识：《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国公司法》、《公司法务管理概论》。
(三)水利工程专业知识：①《水利工程管理技术》(中国水利水电出版社2016年01月出版，主编：李宗尧、胡昱玲);②《水利工程施工(第6版)》(中国水利水电出版社2017年08月出版，作者：袁光裕、胡志根、钟登华)。
五、其他
(一)应聘人员在应聘期间要及时了解普洱交通建设集团有限责任公司发布的有关招聘最新信息，并保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，后果自负。
(二)为做到公平、公正、公开、透明，在本次招聘过程中，普洱交通建设集团有限责任公司监督部门将对招聘工作进行全程监督，杜绝营私舞弊现象发生，使招聘工作顺利完成。监督举报电话：0879-2163002。
本公告发布有效时间：自2020年5月13日至2020年6月12日09:00止。
报名联系人：李老师 15125665812
一、招聘岗位信息
(一)用工形式：合同制。
(二)薪酬待遇：试用期二个月，试用期工资1800.00元/月，试用期满后薪酬待遇：基础工资+绩效工资+职称工资+五险一金+年终考核绩效。
(三)招聘岗位明细表见附件
二、招聘条件
(一)思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻执行党的路线和方针政策。
(二)具有中华人民共和国国籍。
(三)遵守国家法律法规，品行端正，作风正派。
(四)符合招聘岗位要求的各项资格条件。
(五)专业能力强，综合素质优，有较强的事业心、责任心和团队合作精神。
(六)身体健康，能适应应聘岗位的工作要求。
(七)符合本次招聘所需的其他条件。
三、招聘程序
(一)报名方式及时间
1.报名方式
(1)现场报名: 应聘者必须本人在周一至周五正常工作时间内携带报名所需材料到普洱交通建设集团有限责任公司人力资源管理办公室报名(地址：云南省普洱市思茅区映山和园106栋四楼)。注：本次招聘不接受邮件方式报名。
(2)报名需提供材料：①身份证扫描件②学历证书扫描件③各类业务技能证书扫描件④《应聘报名表》(按照报名表格式、内容要求，认真准确地填写有关内容)。
2.报名时间：2020年5月13日至2020年6月12日上午9:00截止。
3.报名注意事项：报名人员填报的所有信息和提供的有关证明材料必须真实可靠、合法有效;凡弄虚作假者，一经查实一律取消考试和录用资格。
(二)资格审核：普洱交通建设集团有限责任公司招聘领导小组于2020年6月12日上午9:00召开资格审核工作会议，对应聘者统一进行考试资格审核，会议全程由普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督。审核结果于当日通过电话或邮件的方式通知应聘者，并在普洱市人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。
(三)考试
1.笔试：本次笔试无人数比例限制，只要有1人及以上应聘者通过资格审核条件，即可进行笔试。
(1)笔试内容及成绩：本次招聘岗位统一进行笔试，试题组成及分值占比为“公共基础知识20%+专业知识80%”，题型构成：单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、分析题。笔试成绩采用百分制计算方式，根据笔试成绩，由高分到低分按照1：2比例确定参加面试人员，若该岗位只有1人参加笔试，笔试成绩达到合格要求后，也可进入面试环节。因自动放弃或取消资格形成的空缺，按岗位笔试成绩由高分到低分依次进行递补。笔试成绩将在普洱市人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。
(2)笔试考试时间、地点及有关要求将会以书面形式通知参加笔试人员。
(3)笔试监督：笔试全程请普洱市国资委及普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督，并做摄像记录。
2.面试：由普洱交通建设集团有限责任公司招聘领导小组实施面试工作，面试工作有关人员均签订《保密承诺书》。
(1)面试试题：由普洱交通建设集团有限责任公司招聘领导小组负责组织人员进行封闭式命题，命题环节由普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督，并做摄像记录。 面试内容及分值占比为“专业知识及实践经验80%+综合能力20%”。
(2)面试时间及地点另行通知。
(3)面试方法：应聘人员根据抽取的顺序依次面试，每位应聘人员面试时间约30分钟，考官根据应聘人员的应答进行打分。取各位考官打分的平均分作为面试成绩，面试成绩采用百分制计算方式，面试成绩计算到小数点后两位数，面试结束现场公布面试成绩。
(4)面试监督：面试全程请普洱市国资委及普洱交通建设集团有限责任公司纪律检查委员会进行监督，并请公证机构进行公证，且做摄像记录。
3.考试总成绩：面试结束，根据笔试、面试成绩确定总成绩(笔试成绩和面试成绩各占50%)。考试总成绩保留小数点后两位数，依据总成绩由高分至低分等额确定拟录用人选，如考试总成绩分数并列，笔试考试成绩高者为先。在纪律检查委员会及公证机构对总成绩无异议的前提下，现场公布总成绩。总成绩将在普洱市人民政府网站进行公示，公示时间为3个工作日。
4.对公示期间反映有问题并查有实据、不符合招聘条件的，取消被公示人的录用资格。根据人才需求情况，按照面试成绩从高分到低分依次递补人员。
(四)试用考核、录用
1.通知拟录用人选进行体检，对体检通过的拟录用人选进行二个月试用，试用期满后进行考核，考核合格者决定录用。体检不合格的，其缺额按总成绩高低顺序依次递补。
2.录用人员进行备案批准后，与普洱交通建设集团有限责任公司签订正式劳动合同，办理录用手续。
四、考试题材
(一)公共基础知识：主要以2019年来的政治时事及国内重大事件为考点，参考教材《半月谈》。
(二)法务专业知识：《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国公司法》、《公司法务管理概论》。
(三)水利工程专业知识：①《水利工程管理技术》(中国水利水电出版社2016年01月出版，主编：李宗尧、胡昱玲);②《水利工程施工(第6版)》(中国水利水电出版社2017年08月出版，作者：袁光裕、胡志根、钟登华)。
五、其他
(一)应聘人员在应聘期间要及时了解普洱交通建设集团有限责任公司发布的有关招聘最新信息，并保持所留联系电话全天24小时通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，后果自负。
(二)为做到公平、公正、公开、透明，在本次招聘过程中，普洱交通建设集团有限责任公司监督部门将对招聘工作进行全程监督，杜绝营私舞弊现象发生，使招聘工作顺利完成。监督举报电话：0879-2163002。
本公告发布有效时间：自2020年5月13日至2020年6月12日09:00止。
报名联系人：李老师 15125665812
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