2018年中国烟草考试——省考没进面没关系，因为你进浙江中烟面试了

        2018年浙江省考成绩在2月8日已公布，没进省考面试？但你进入2018浙江中烟招聘的面试了，现在是奋力一搏的时候了，只差一步，你就可以进入福利待遇不比公务员差的浙江中烟。

那么浙江中烟的面试形式是怎么样的呢？

半结构化面试是指面试构成要素中有的内容作统一的要求，有的内容则不作统一的要求，也就是在预先设计好的试题(结构化面试)的基础上，面试中主考官向应试者又提出一些随机性的试题，

半结构化面试是介于非结构化面试和结构化面试之间的一种形式。它结合两者的优点，有效避免了单一方法上的不足。总的说来，这种面试的方法有很多优势，具有双向沟通性，面试官可以获得比材料法中更为丰富、完整和深入的信息，并且面试可以做到内容的结构性和灵活性的结合。所以，半结构化面试越来越得到广泛使用。

半结构化面试中，考官一般会通过应聘者的自我介绍，依据应聘者的特点、专业和经历来进行提问。

薪资福利

1、员工享有国家规定的五险一金以及各项企业补贴福利(含住房补贴、企业年金、补充医疗保险)。

2、薪酬组成为基本工资与绩效奖金。

3、长期开展丰富多彩的文体活动。

4、提供集体宿舍。

5、提供带薪休假。

职业发展

1、提供完善的培训体系，含入职培训及职业生涯全周期内外部在职培训。

2、提供公平的人才选拔调配机制与多种职业成长通道供员工晋升发展。