三年级班主任工作计划(四)
新的一学期又悄悄来临,为了确保班务工作在新的学期有个新的变化,大的飞跃,特拟定以下计划:
一、学生基本情景分析
本班共有学生22名,其中男生13名,女生9名,从上学期的认识和与学生的交流中,我初步掌握和了解了学生的学习习惯和生活规律。单从本班学生学习习惯来说,我认为本班学生缺少模范带头的学生,学习根本没有自我独特的方法,缺少创新意识和探索知识的本事,学习也仅有教师讲了才听、才理解,教师不讲了,也不会主动的询问,自律性差,学习的进取性和主动性不高。学习方法单一,不够灵活。。学生们平时虽活泼好动,具有爱团体,爱劳动,团结友爱等特点。但也有一些同学上课不敢大胆发言,学习主动性不强,贪玩又粗心,再加上父母的娇生惯养,所以学生的自觉性差,没有良好的生活习惯。所以,本学期我们应当加强班干部的管理力度,以班长为核心,以各组组长为首带领全班同学改正不良的行为习惯。并开展一些活动帮忙那些学习成绩不好的同学,开展以"一帮一,多帮一"等活动,让他们把学习成绩提上去。
二、班级工作奋斗目标
1、贯彻落实"五项工程",力促本班学生养成良好的学习习惯,逐步将学生培养成为具有现代化素质的一代新人。
2、对学生进行习惯的培养和安全的教育。
3、培养学生在学习中专注进取,生活中整洁勤劳,充满自信,从而构成良好的班风。
三、本期工作重点
1、加强德育教育,搞好学生纪律的基础上,培养学生高尚的道德情操和良好的行为习惯。
2、创设良好的学习环境,进行学习方法科学指导,提高教学质量。
3、充分利用少先队这个有力的组织,经过开展各项活动,培养学生成为有梦想、有道德、有文化、有纪律的跨世纪的建设者和接班人。
4、争创一个安全无事故的班团体。
四、具体措施和方法
(一)加强班队建设,狠抓落实班风建设。
1、加强全班的德育,让学生学会怎样做人、树立公德意识,注意安全教育,多进行思想上的沟通,在平时多鼓励他们去参加活动,充分发挥他们的创新意识和动手本事,让学生树立我为班级服务光荣的团体主义精神,构成一种"人人爱班,人人管理"的现象,人人争做班级小主人。组织学生认真学习新《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》,加强行为规范的养成教育与训练,并将行为规范的养成与创行规示范班级、行规示范学生活动有机结合,从而引导学生"对己讲仪表,对人讲礼貌,学习讲勤奋,社会讲公德,在家讲孝顺"。在行为规范方面具体做到:在学校里不吃零食和饮料,人人节俭零用钱;讲究环境卫生,在教室里、学校内、校门口看到任何废纸杂物都有职责和义务捡起来放进垃圾箱,教室里要做到绿化、美化、艺术化;同学间团结友爱不打架骂人;推广礼貌用语与普通话,"对不起、您好、多谢、没关系、教师好、同学们好"是师生、学生之间交流的主题字汇。做到"三别"即"向粗鲁告别、向陋习告别、向坏事告别";"四带"即把"礼仪带进学校、把微笑带给同学、把孝敬带给长辈、把谦让带向社会";"十无"即"地面无痰迹、室内无纸屑、桌凳无刻画、墙壁无脚印、出言无脏话"等。
2、培养班干部。加强小干部队伍建设,加强对干部的教育与培养,充分发挥其监督和示范作用,加强日常行为习惯的检查监督,提高值日、值周质量,严格执行流动红旗竞赛,引导学生养成良好的行为习惯,促进我校精神礼貌建设。本学期改变以往让优生当值日班长,从同学当中选出几名调皮生,来担任值日班长,带领得好将起到一举两得的作用。要求他们将部分方面工作情景向班长汇报,班长做好记录,存在的问题一齐商量,能够解决的就解决,不能解决的就报告教师,由教师处理。每一天班长向教师汇报当天班上发生的事情,并要求班干部要发挥模范作用,与教师一齐把班级管理好。
3、开展班会活动,根据学生的实际和年龄特征,以及班上存在的问题,并选择有意义的主题,开展各式各样的少先队活动,强化班团体观念。突出"民族精神代代传"活动重点,引导少先队员做好三件事:一是寻找一个人,即从历史人物和熟悉的人身上寻找和发现民族精神;二是挖掘一件事,即从历史事件和亲身经历的事件中寻找和发现民族精神;三是做一件能体现民族精神的事。如结合三月份礼貌礼貌月开展"学雷锋"、"我爱妈妈"等主题班对活动,引导教育少年儿童了解民族精神的丰富内涵,逐步树立民族自尊心、自豪感,为长大实现中华民族的伟大复兴贡献力量奠定基础。
(二)抓好读书教育活动
1、班级设立图书角,让学生开展捐书活动,为班级出一份力。
2、让学生多看一些课外书,并加强阅读指导由浅入深适时开导,培养学生的观察本事,以及阅读本事,让学生在阅读中提高知识开发思维。
(三)做好尖子生的培养工作
1、教学中,要始终把素质教育贯彻到教学过程上来,注意学生的层次,既要培养优生,又要研究差生,着重培育学生的学习兴趣,侧重于补缺补漏,培养学生将所学到的知识用到日常生活中去的本事,做到活学活用。
2、尽力挖掘学生的课外兴趣,并培养学生的特长,使学生的个性得到充分的发展,进取组织学生参加学校举办的各种竞赛,并鼓励学生根据自我的兴趣特长进取参赛,做到赛前有准备。
(四)做好学后进生的转化工作
1、善于发现闪光点
"尺有所短,寸有所长。"每个学生都有自尊心、闪光点。作为班主任要了解他们,发掘他们心灵中的火花,给他们闪光的机会。如在课堂上多把一些简单的问题留给后进生回答;做练习时,把较简单的题目留给学后进生做,使他们感受到"我也能回答"、"教师也重视我"。
2、进行适当的表扬和批评
每位学生都喜欢被人赞扬,异常是后进生,他们最需要表扬。在班级管理中,作为教师如果能够多发现学生的每一点提高、一次按时独立完成作业、一次认真听讲、一件小小的好事……都能及时给予表扬,让学生明白他的每一点一滴的提高教师都注意到了,教师每时每刻都在关心着自我,就会感到班团体的温暖,从而增强自信心。当然,在班级管理中,我们除了要恰当运用赞扬外也要恰当地进行批评。批评前要做到认真调查,搞清基本事实。批评时做到资料不失真实,语气不失委婉,切忌大发雷霆,维护学生的自尊心。
3、开展"一帮一"活动,鼓励优生帮忙后进生,促进后进生的提高。
(五)加强沟通,在生活中与学生打成一片。
(六)认真做好家访工作,力争取得家长的拉力配合。
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