服装督导月度工作计划

服装督导月度工作计划

　　服装督导工作主要内容: 客户管理, 货品分析, 店铺陈列, 营业员培训。

　　服装督导的5月工作职责：

　　1、跟进每日店铺数据上传的准确性，及时性。

　　2、货品到货信息，发布到各店铺并跟进配货。

　　3、对每日销售与上月同期销售数据进行对比分析，对升降幅度较大的店铺进行单店分析其 原因。

　　4、对无电脑的专柜每日进行销售录入，下单配货，并核实其配货数量与其销售，库存是否合理，进行正确下单。

　　5、到店检查相关工作，随时了解店铺情况。

　　6、监督、指导直营店、加盟店的销售;

　　7、监督公司各项政策在直营店和专卖店的执行情况;

　　8、协助行管科作好专卖店固定设施配备工作;完成上级交给的各项调查任务;

　　9、编制市场调研报告，确定调研项目;

　　10、根据市场状况，提供科学有效的促销方案;

　　11、协助加盟商调查市场编写调查报告;

　　12、协助招商人员调查加盟商背景资料;

　　13、协助加盟商选择店址并确定;

　　14、指导、监督加盟店装修等事宜;协助加盟店的综合培训。

　　15、 每周写工作总结和下周工作计划，完成工作目标。

　　16、对本月度进行工作总结，写下月工作计划