[2019合同]员工培训合同2019新

 甲方_________因工作（生产）需要（或根据乙方_________的个人申请），同意乙方参加_________培训。现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方协商，一致同意：

  一、参加培训的时间   从_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。   二、培训形式   全脱产学习／半脱产学习／非脱产学习。   三、培训费支付   培训费共计_________元。由甲方负责承担_________％，人民币_________元；由乙方负责承担_________％，人民币_________元。培训所需的交通费用由乙方负责。   四、乙方在培训期间的，其基本工资发_________％或不计发；岗位工资发_________％或不计发；其他工资奖金补贴发_________％或不计发。   五、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。   六、由甲方提供经费，时间的培训，乙方必须为甲方继续服务_________年。   七、乙方违反劳动合同或提前解除劳动合同，以及培训后为甲方的服务年限不满，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费，脱产期间发的工资奖金。   八、其他约定：_________。   九、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力，本合同由双方签字盖章后生效。   甲方（盖章）：_________　　　　　　　　乙方（签字）：_________   负责人（签字）：_________   _________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日