第一，你根本不知道竞争对手考多少分。国家公务员考试历来只公布面试名单以及入围面试的最低分数线，不公布所有入围面试考生的成绩，你只知道自己高出面试分数线多少分，但是从来不知道你和竞争对手分数之间的差距。甚至你根本不知道和自己报考同一职位的有多少个笔试“大神”。在这样的情况下，草率应对很有可能被面试考场无情淘汰。怎么办？唯有切实提高自己的面试实力方为上策。
第二，你根本不知道国考面试难度有多大。国家公务员考试堪称公职考试第一难，不仅难在笔试，更难在面试。国考面试不像省考面试那样，只要考试日期一样，面试题目就一样，而是不同的系统命制不同的题目，即使是同一系统，考试日期不一样，面试题目也不一样。自从2011年开始国考面试命题就进入了专业化时代，在考录工作中组织专家单独命制体现各自系统特点的面试试题，非常注重人岗匹配。比如，国家统计局面试题目曾经设计一段材料，材料当中附有数据表格，有一道题目就问：通过这个表格里的数据，你得出什么结论？可见，快速处理统计数据也是从事统计工作必备的素质和能力，面试题目设置上就会体现这些能力的测查。这就使得国考面试题目的难度不断提升，因此，要想取得国考面试高分，专岗专训、全面学习就非常必要。
第三，你根本不知道何时就得上面试考场。2017年国家公务员面试时间非常分散，各个系统面试时间也不统一，有的很早，有的偏晚。入围面试的考生根本就不能提前预知自己何时就要被通知过去参加面试，因此面试备考必须早做准备，不可被动等待，蹉跎光阴。要想国考面试脱颖而出，必须在备考上抢占先机。
第四，你根本不知道面试考场上是什么样子。我们也许知道面试采取结构化面试或者无领导小组讨论形式进行，但是很多时候你可能根本不知道面试具体采取何种方式。通过对历年国考面试真题考务考情的统计和分析，我们发现，有的系统是全天一套题，有的系统是半天一套题；有的系统是材料套题，有的系统是部分材料题和题本相结合；有的系统让考生在单独的地方看材料，作答的时候却没有材料，有的系统是将题目背景材料粘贴在考生桌子上，考生答题的时候可以看见材料……等等等等，各种考情，各种不一致，如果你不能提前熟知这些，考场上你必然是慌乱无比。
有“初生牛犊不怕虎”的勇气去勇闯国考面试考场是值得表扬的，但是以“初生牛犊无知无畏”的盲目乐观去草率应对国考面试却是不可以的。最有实力的牛一定是踏实学好耕田本事的牛，而国考面试考场上最能赢得考官青睐的人，也一定是依靠踏实准备将自己塑造成为最强的那些牛人！
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