2015年6月浙江杭州市上城区教育局所属事业单位招聘教职工16人公告

杭州市上城区教育局所属北京师范大学附属杭州中学等6家事业单位，因工作需要，公开招聘教职工16名，依据《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位情况

参加本次招聘的6家事业单位，系财政补助事业单位，参加本次招聘被录用的人员均列入事业编制管理。

二、招聘岗位、范围和条件

招聘岗位：详见《杭州市上城区教育局所属事业单位2015年6月公开招聘教职工计划》。

招聘范围和对象：

本次招聘仅面向以下三类人员：

1. 具有研究生学历和硕士及以上学位的应届毕业生;

2. 具有研究生学历和硕士及以上学位或高级职称的在职教师;

3. 具有中级及以上职称并获得过地市级及以上综合性荣誉的杭州市在职在编公办教师。

除符合上述招聘范围外，应聘人员还必须符合下列条件：

1.遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的社会公德和职业道德。

2.具有适用的教师资格证。

3.在职教师须具有本科及以上学历;

4.应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上。

5.年龄一般在35周岁及以下，具有高级职称者年龄放宽至45周岁及以下;招聘计划中有明确要求的，按其规定。

6.杭州市区以外的在职教师不具有硕士研究生学历的，必须获得过区级及以上综合性荣誉。

7.具有岗位要求的学历及专业、专业技术职称和资历。港澳台、国外留学回国人员及中外合作大学毕业生报名时，须出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书。

8.具有适应岗位要求的身体条件。

9.具备招聘岗位要求的其他资格条件。

三、报名

本次招聘采取现场报名方式进行。

1.报名时间：2015年6月30日。

2.报名地点：各招聘学校，具体见招聘计划。

3.报名方法：应聘者在规定的时间内持报名所需材料到现场报名。

4.在职教师报名需出具单位同意报考证明。

5.每位应聘者限报一个岗位。

符合报名条件的发给准考证，具体领取时间由学校另行通知。

四、考试

本次考试采用直接面试的方式进行，区教育局和招聘单位共同组织本次招聘。满分为100分，合格分为60分，低于60分的直接淘汰。

考试结束后，按总成绩从高分到低分，按1:1的比例确定体检、考察对象。

考试时间、地点另行通知。

考生必须凭准考证和身份证参加考试。

五、体检和考察

体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。

体检合格人员进入考察。体检、考察工作在2015年7月30日前完成，在此期间，因应聘人员本人原因或对方单位坚持不予配合，导致无法进行有效考察的，约定为不宜聘用为事业单位工作人员的情形。

六、公示及聘用

招聘单位根据考察和体检结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州教育网、上城教育信息港、上城区人才网和招聘单位内部公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理聘用手续，签订聘用合同。

拟聘用人员逾期不能报到的，或发现不符合报考条件的，或2015届毕业生不能在2015年8月31日前取得相应的学历学位证书的，取消录用资格。

2015届毕业研究生被聘用后两年内不能取得适用的教师资格证的，解除聘用关系。

本公告由杭州市上城区教育局负责解释。

联系电话：87822585 87822590。

原标题：杭州市上城区教育局所属事业单位2015年6月公开招聘教职工公告

点击下载 1-4.rar

1：2015年6月杭州市上城区教育局所属事业单位招聘教职工计划.xls

2：报名材料清单.doc

3：报名登记表.doc

4：普通高等学校专业目录.zip

杭州市上城区教育局

2015年6月19日