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2015江苏阜宁幼儿教师招聘51人公告

来源:互联网 2017-03-17 21:31
中小学教师职业道德规范教师招聘考试试题及答案

根据我县教育事业发展需要,经研究,决定在普通高校师范类学前教育专业毕业生教师招聘网开招聘51名幼儿教师。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及报名条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;坚持四项基本原则,拥护党的路线、方针、政策,具有良好的思想政治素质和职业道德,遵纪守法;

2.身体健康,具备适应岗位要求的身体条件;

3.具备报考岗位要求的资格条件;

4.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民,应聘时按苏人社发[2012]418号文件的有关规定执行。

二、报名

报名方式、时间、地点

1.报名方式:现场报名

2.报名时间:2015年3月17日-4月3日

3.报名地点:阜宁县教育局组织人事科

联系人:韩老师

联系电话:0515-89716219

报名注意事项及资格审查

1.每位报考者报名时须提供①本人近期同底二寸免冠彩照4张;②2015年应届毕业生提供《学生证》、所在院校出具的教育部门统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件各一份。2014届毕业生提供《毕业证书》、《毕业生就业报到证》或未使用的《毕业生就业协议书》原件及复印件各一份;③身份证、教师资格证、普通话证书、英语等级证书、计算机等级证书、户籍证明原件及复印件各一份。

2.本次公开招聘根据江苏省物价局、江苏省财政厅《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的复函》规定,收取报考人员笔试费每人100元。

3.报考者在规定时间内到报名地点报名,县人社局会同县教育局对报名者进行资格审核。本次招聘设1:3开考比例,招聘总人数与通过资格审核人数达不到1:3的,须经市人社部门同意适当降低开考比例,如不能降低开考比例的,相应核减招聘岗位数。

4.通过报名资格审查后的考生,听候通知领取准考证。

三、考试和资格复核

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。

1.笔试。笔试采用闭卷形式,卷面总分100分,主要考核内容为教育理论和专业知识等,设60分合格线,低于60分不得进入面试程序。

2.笔试结束后,按招聘总人数1:2的比例,在笔试合格人员中,根据成绩从高分到低分确定进入面试的人选,末位同分者一并入围。面试具体时间、地点另行通知。

3.资格复核。面试前,对面试人选进行资格复核。凡不符合报考条件者,取消其面试资格,并在笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。

4.面试。依据招聘岗位专业要求,以课堂教学、才艺展示形式进行面试,考察应聘者教学基本功。总分100分,设60分合格线,低于60分的不予聘用。面试成绩当场告知考生。凡参加面试人员需交面试费100元。

5.成绩计算方法。笔试成绩按60%、面试成绩按40%计入最后总成绩。

6.本次招聘考试不指定参考资料,不授权任何机构组织考前培训。

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