依托红色文化开创基层党建工作新局面

 【摘 要】红色文化是中国共产党领导中国人民在长期的革命和建设中积淀起来的一种特殊的文化类型，蕴含着丰富的精神和厚重的历史文化内涵。红色文化对于加强传统教育，增强全民特别是青少年的爱国情感，弘扬和培育民族精神等具有重要的现实意义和深远的教育意义。 
　　【关键词】依托；红色；文化；开创；基层；党建；局面 
　　红色文化是党领导中国人民创造的先进文化，契合基层党建工作需要。党组织应立足当地实际，围绕中心工作，依托红色文化加强和改进党建工作，充分利用红色文化的各种元素加强思想建设，完善组织建设，改进作风建设，健全制度建设，推进反腐倡廉建设，持续提升执政能力，保持先进性与纯洁性。 
　　一、依托红色文化加强思想建设，提升基层党组织的凝聚力和创造力 
　　红色文化蕴含丰富的思想建设资源。革命斗争时期，党在马克思主义与中国革命实践相结合的过程中确立了着重从思想上建党的伟大创造和优良传统，坚持用马克思主义理论教育和武装全体党员，不断加强党的思想理论和党性教育，保持党的先锋队性质，培育了一批又一批心怀坚定理想信念的共产主义战士。如今，基层党组织可以依托红色文化有关资源加强思想建设，克服落后腐朽观念、民族分裂主义及极端宗教主义的侵蚀和干扰，不断提升党组织的凝聚力和创造力。具体做法为：以红色文化为载体和教材进行思想建设，重点是以红色文化的精神精粹教育基层党员干部，强化党性修养，提高党员干部的思想政治觉悟，促使党员干部坚定理想信念，坚定对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信和文化自信；培育和引导党员干部的爱国情怀和集体主义意识，增强其民族自尊心、自信心和自豪感，让党员干部自觉维护国家统一和民族团结；培育和引导党员干部的奋斗精神和奉献精神，促使党员干部形成历史责任感和紧迫感，树立起继往开来、推进中国特色社会主义事业的勇气和信心，诚心诚意为党和人民事业奋斗。 
　　二、依托红色文化完善组织建设，增强基层党组织的动员力和战斗力 
　　红色文化蕴含丰富的组织建设资源。革命斗争时期，党遵循民主集中制确定了“个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级”的组织原则，理顺了上下级党组织之间，军队党组织与地方党组织之间，地方党组织与政权组织、群众组织之间的关系，保证了党的集中领导和民主领导。以百色起义为例，起义前后，红七军前委十分重视党组织建设，一方面及时在根据地各县建立党组织和政权，既注重发挥外来先进党员干部的示范作用，又注重培养选拔少数民族干部，建立了以少数民族为主体的红色根据地；另一方面在�队内部将党支部设置到连队，重视党员的日常训练，不断提高党员干部的整体素质。同时，红七军前委坚持以民主集中制开展组织活动，规定召集各级委员会讨论决定党内一切重要问题，既确保了党在根据地的统一领导，又保证了党组织的活力。 
　　三、依托红色文化改进作风建设，提升基层党组织的向心力和号召力 
　　红色文化蕴含丰富的作风建设资源。革命斗争时期，党在长期实践中形成了理论联系实际、密切联系群众、批评和自我批评等优良传统和作风，防止思想和工作脱离实际、脱离群众；在军队倡导官兵一致，不搞特殊化，形成了“三大纪律八项注意”的优良传统和行动准则。这些优良的传统和作风使党得到了群众和士兵的真心拥护。如今，基层党组织可以依托红色文化有关资源改进作风建设，不断提升基层党组织的向心力和号召力。具体做法为：坚持和发扬党的优良传统和作风，教育和引导党员干部保持同人民群众的血肉联系，树立全心全意为人民服务的宗旨意识，树立“立党为公、执政为民”的理念，牢记“两个务必”，自觉抵制歪风邪气，克服官老爷思想，克服个人主义、享乐主义、拜金主义的影响；严格按照“三严三实”要求改进作风建设，开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，用好批评和自我批评这个武器，扫清形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，防止各种不正之风，建立良好的党群干群关系。 
　　四、依托红色文化健全制度建设，增强基层党组织的协调力和执行力 
　　红色文化蕴含丰富的制度建设资源。革命斗争时期，党及时总结和概括革命实践的经验教训，逐步建立了党的领导制度和党内生活制度，制定了一系列党的成员必须共同遵守的工作条例、规则，用以指导党内生活，规范党员行为，保证革命事业的胜利。（1）如今，基层党组织可以依托红色文化的有关资源健全制度建设，不断增强基层党组织的协调力和执行力。具体做法为：坚持和发扬党的优良传统和作风，以实事求是、改革创新精神将《中国共产党章程》《中国共产党农村基层组织工作条例》《中华人民共和国村民委员会组织法》的原则性规定落地，健全和完善基层组织工作制度、机制，“建立科学合理的两委工作机制，明确、具体、详细地划分两委的职权、责任和工作流程，使两委的工作有章可循、科学有序，保证党的领导核心作用发挥和村民自治活动的开展”；（2）根据社会的发展和时代的进步健全和完善基层党员干部的职级晋升制度、薪酬制度、绩效考核制度及各种福利制度，从职业发展、工资、奖金、教育、医疗、住房等方面给于基层党员干部保障，让其能踏实做事，安心工作。 
　　五、依托红色文化推进反腐倡廉建设，提高基层党组织防腐拒变能力 
　　红色文化蕴含丰富的反腐倡廉建设资源。革命斗争时期，党以立党为公、勤政为民、廉洁自律为行事准则，忠诚于人民解放事业，重视革命纪律的建设与严格执行，反对奢侈腐化，禁绝贪污，这使根据地、解放区的红色政权与国民党统治区的腐败政权形成了鲜明对比，让党赢得了民心。如今，基层党组织可以依托红色文化的有关资源推进反腐倡廉建设，不断提高基层党组织防腐拒变能力。具体做法为：坚持和发扬党的优良传统和作风，加强反腐倡廉教育，以党性党风党纪教育为重点广泛开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育，提升党员干部的廉洁意识；推进廉政文化建设，发挥廉洁文化的价值导向作用和舆论引导作用，形成风清气正、廉荣贪耻的社会风尚；完善反腐倡廉制度机制建设，“把权力关进制度的笼子里”，用制度规范权力运行，从选拔任用、考核评价、监督管理等各个环节做好上级监管、党员监督和群众监督，确保党组织的民主、公平、公正、公开运行；严格党纪国法，严肃查处违纪违法问题，严格惩戒腐败行为，让腐败者为腐败行为付出高昂的代价，从而建立起使党员干部不想腐、不能腐、不敢腐的反腐倡廉生态环境。