2020年mba考生经验:国内名校MBA提前面试评判标准
总结多年MBA面试培训经验,这里总结出几点名校评判标准:
1、教育背景方面:主要是看毕业院校,大学学习成绩和工作后表现出来的学习能力。一般依据考生个人文字材料,通过提问判断核实。占到10%的分数。
2、职业经历方面:主要是工作性质,工作业绩,所担任的职务,所服务企业的规模和水平。一般依据考生个人文字材料,通过提问判断核实。会占到30%的分数。
3、志趣抱负方面:主要是看志向是否明确,符合实际,是否有很强的责任感;对自己的长处和短处是否有清楚的认识;具体行动能否体现实现抱负的努力,抱负要现实可行。一般是在个人面试中根据考生对有关问题的回答加以判断。
4、思维逻辑及反应方面:主要是判断考生考虑问题是否周全,说话是否有逻辑性,能否抓住问题的重点;分析问题要逻辑性强,意识,反应敏捷,具有发散思维能力;有创新意识。有解决问题的目标。一般是个人面试根据考生对问题的回答加以判断,小组面试印证补充判断。
5、团队意识与沟通能力方面:主要是考察考生能否理解他人,是否善于发现他人的长处,善于团队工作;谈话简明扼要,条理清晰。一般个人面试根据考生对问题的回答加以判断,小组面试印证补充判断。
下面社科赛斯名师和您一起分享MBA提前面试的注意事项
1、要了解自己目标学校的培养目标、考查要求,找到适合自己的MBA项目。
2、准备出能够清晰描述个人形象和气质的申请材料、个人简介、推荐信,将自己最优秀的一面展现在考官面前。
3、要有针对性地加强一些基本功训练,学习管理知识、管理思想;关心和分析时政热点。
4、日常生活中刻意进行肢体和语言训练,能够清晰、得体地表达观点,进行辩论。面试过程中精神面貌非常重要。
1、教育背景方面:主要是看毕业院校,大学学习成绩和工作后表现出来的学习能力。一般依据考生个人文字材料,通过提问判断核实。占到10%的分数。
2、职业经历方面:主要是工作性质,工作业绩,所担任的职务,所服务企业的规模和水平。一般依据考生个人文字材料,通过提问判断核实。会占到30%的分数。
3、志趣抱负方面:主要是看志向是否明确,符合实际,是否有很强的责任感;对自己的长处和短处是否有清楚的认识;具体行动能否体现实现抱负的努力,抱负要现实可行。一般是在个人面试中根据考生对有关问题的回答加以判断。
4、思维逻辑及反应方面:主要是判断考生考虑问题是否周全,说话是否有逻辑性,能否抓住问题的重点;分析问题要逻辑性强,意识,反应敏捷,具有发散思维能力;有创新意识。有解决问题的目标。一般是个人面试根据考生对问题的回答加以判断,小组面试印证补充判断。
5、团队意识与沟通能力方面:主要是考察考生能否理解他人,是否善于发现他人的长处,善于团队工作;谈话简明扼要,条理清晰。一般个人面试根据考生对问题的回答加以判断,小组面试印证补充判断。
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1、要了解自己目标学校的培养目标、考查要求,找到适合自己的MBA项目。
2、准备出能够清晰描述个人形象和气质的申请材料、个人简介、推荐信,将自己最优秀的一面展现在考官面前。
3、要有针对性地加强一些基本功训练,学习管理知识、管理思想;关心和分析时政热点。
4、日常生活中刻意进行肢体和语言训练,能够清晰、得体地表达观点,进行辩论。面试过程中精神面貌非常重要。
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