2020年部队文职基础知识:人的价值的评价

人的价值的评价

　　价值评价是主体的观念活动，是主体对于价值对象的价值功能的判断。

　　价值只是对主体而言的意义，因而必须以一定的主体作为评价的基准。

　　对于客体的价值的评价就是对于客体是否具有满足主体需要的属性的判断。

　　人的价值是一种主体价值，在人的价值中主客体关系转化为主体自身的目的性和工具性的关系。人是通过实现自己的工具性价值去实现自己的主体性价值的意义的判断。

　　人的价值评价包含如下两方面内容：第一，人是否实现了自己的工具性价值，几是否创造了客体价值。这是人的价值评价的基础。第二，人在实现工具性价值的同时是否实现了自己的主体性价值，即他的工具性价值是否真的成了实现自己主体性价值的工具，这是人的价值评价的实质内容。

　　对人的价值评价可以分为两种类型：1、一定行为主体的“自我评价”;2、他人、社会对他的“社会评价”。

　　人的价值区分为自我价值和社会价值两个方面。人的自我价值是人对于自身的意义。人的社会价值则是人对于社会的意义。人的价值评价尺度归根到底应是社会的尺度。

　　运用社会的尺度评价人的价值，就是看人的活动及其结果是否满足了社会的需要，以及在何种程度上满足了社会的需要。

　　评价人的价值必须采用历史主义的态度。