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2020南方电网招聘考试企业文化、电力与能源战略参考题(61)

来源: 2020-03-10 18:02

单选题

601. 电网有限公司以供给侧结构性改革为主线,坚持市场化改革方向,全面推进( )和企业内部改革,确保改革措施落地见效,不断破解制约公司发展的体制机制障碍和深层次矛盾,持续释放改革红利。

A. 电力改革、国企国资改革 B. 能源改革、国企国资改革 C. 电力改革、国有企业改革 D. 能源改革、国有企业改革

标准答案:A

602. 着力推动科技创新,要充分发挥企业( )作用,坚持创新驱动发展,大力实施科技强企战略。

A. 创新平台 B. 创新引领 C. 创新主体 D. 创新孵化

标准答案:C

603. ( )是国有企业的“根”和“魂”。

A. 坚持党的领导、加强党的建设 B. 坚持党的领导、强化党的建设 C. 坚持党的领导、建立现代企业制度 D. 加强党的领导、建立现代企业制度

标准答案:A

604. 电网有限公司始终把( )作为公司的核心和基础业务,协同推进( )发展,围绕“一带一路”建设积极拓展国际业务。

A. 电网业务;新能源、金融业务 B. 电网业务;产业、金融业务 C. 供电业务;产业、新能源业务 D. 供电业务;产业、金融业务

标准答案:B

605. 电网有限公司坚持把深化改革、锐意创新、提升服务、弘扬优秀企业文化作为内在动力,推动公司实现( )发展。

A. 高质量 B. 高品质 C. 高效率 D. 又快又好

标准答案:A

606. 电网有限公司战略方针中的集团化明确,深化( ),加强集团统一管控,优化组织架构,构建高效协同的发展格局,打造产业链优势,形成强大集团合力,实现整体价值最大化。

A. 总分部协同化、省市一体化 B. 总分部一体化、市县一体化 C. 总分部协同化、市县一体化 D. 总分部一体化、省市一体化

标准答案:B

607. 电网有限公司战略方针中的集约化明确,要提高( )配置资源的灵活性和快速响应市场需求能力,最大限度发挥规模效应,防范经营风险。

A. 基层 B. 总部 C. 省公司 D. 中层

标准答案:A

608. 电网有限公司战略方针中标准化的内涵是:针对业务网络化、同质化的特点,完善覆盖各专业、全流程的( )和( ),强化标准和制度的执行、评价和考核,提升运营效率效益和管理规范化水平。

A. 统一工作标准;通用制度体系 B. 统一技术规范;通用标准体系 C. 统一技术标准;通用制度体系 D. 统一管理标准;通用制度体系

标准答案:C

609. 电网有限公司战略方针中的精益化明确,基于量化分析,发展上( ),管理上创新方式、优化提升,流程上精简环节、提高效率。

A. 精确投入、注重产出 B. 精准投入、注重产出 C. 精准投入、注重效益 D. 精确投入、注重效益

标准答案:B

610. 电网有限公司战略方针中的数字化明确,要推进数字技术与企业生产经营深度融合,( ),综合运用“大云物移智”等先进信息通信技术和现代控制技术。

A. 加强数据资产管理 B. 加强数据挖掘 C. 加强数据安全管理 D. 加强数据管理

标准答案:A

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