评估战略备选方案的适宜性标准通常考虑()
A.战略是否发挥了企业的优势,克服了企业的劣势
B.战略是否利用了外部环境提供的机会,将外部环境威胁削弱到了最低程度
C.战略是否有助于企业实现目标
D.战略能否被企业利益相关者所接受
在控制检查风险时,注册会计师应当采取的有效措施是( )。
A.进行穿行测试,以降低固有风险
B.合理设计和有效实施进一步审计程序
C.调高重要性水平
D.测试内部控制的有效性,以降低控制风险
天津的赵某和重庆的钱某与北京的ABC公司签订劳动合同,担任ABC公司驻上海办事处业务代表职位,二人因工作关系渐生爱意,已发展至谈婚论嫁的程度,ABC公司以二人违反公司禁止员工内部婚恋的制度,与两人解除劳动合同并拒绝支付经济补偿,两人拟申请劳动仲裁,则其可以向( )劳动争议仲裁委员会提出申请。
A.北京市
B.天津市
C.重庆市
D.上海市
韩某在甲公司已工作10年,经甲公司与其协商同意解除劳动合同。已知韩某在劳动合同解除前12个月平均工资为7000元,当地人民政府公布的本地区上年度职工平均工资为2000元。甲公司应向韩某支付的经济补偿金额是( )元。
A.20000
B.24000
C.60000
D.70000
用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中,用人单位需要支付劳动者经济补偿的有( )。
A.用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的
B.用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的
C.用人单位被责令关闭而终止劳动合同的
D.用人单位决定提前解散而终止劳动合同的
根据劳动合同法规定,下列关于试用期约定表述中,正确的有()
A.非全日制用工,不得约定试用期
B.劳动合同期限1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月
C.3年以上固定期限劳动合同,试用期不得超过6个月
D.无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月
甲公司为员工张某支付培训费用 3 万元,约定服务期 3 年。2 年后,张某以公司自他入职起从未按照合同约定交纳社会保险为由,向单位提出解除劳动 合同。以下说法正确的是( )。
A.张某违反了服务期
B.公司可以要求张某支付 3 万元违约金
C.公司可以要求张某支付 1 万元违约金
D.张某无需支付违约金
下列各项中,属于劳动合同订立原则的有( )。
A.公平原则
B.平等自愿原则
C.协商一致原则
D.诚实信用原则
2015年5月1日,张某与李某口头达成协议,将张某发明的可以提高计算机虚拟内存的A软件专利申请权转让给李某,双方于2015年6月1日签订书面合同,并于2015年7月1日向国务院专利行政部门进行了登记,国务院专利行政部门于2015年7月6日进行了公告。根据我国专利法律制度的规定,李某取得A专利申请权的时间为( )。
A.2015年5月1日
B.2015年6月1日
C.2015年7月1日
D.2015年7月6日
下列各项关于预计负债的表述中,正确的是()。
A.预计负债是企业承担的潜在义务
B.与预计负债相关支出的时间或金额具有一定的不确定性
C.预计负债计量应考虑未来期间相关资产预期处置利得的影响
D.预计负债应按相关支出的最佳估计数减去基本确定能够收到的补偿后的净额计量
下列关于资产的账面价值与计税基础基本理解的表述中正确的有( )。
A.资产的计税基础代表的是资产在未来期间可予税前扣除的总金额
B.资产的计税基础代表的是账面价值在扣除税法规定未来期间允许税前扣除的金额之后的差额
C.资产的账面价值大于其计税基础产生应纳税暂时性差异
D.资产的账面价值小于计税基础产生的可抵扣暂时性差异,应当调整当期应纳税所得额
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