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1职能型组织结构的特点是每个主管人员对下属有直接管理权。()
职能型组织结构的特点是每个主管人员对下属有直接管理权。()
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2现代观点认为，人员配备不但要包括选人、评人、育人，而且还包括用人。()
现代观点认为，人员配备不但要包括选人、评人、育人，而且还包括用人。()
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3组织结构扁平化是网络经济下企业组织变革最显著的特征。()
组织结构扁平化是网络经济下企业组织变革最显著的特征。()
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4组织文化是组织在长期的生存和发展过程中形成的价值标准。()
组织文化是组织在长期的生存和发展过程中形成的价值标准。()
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5组织文化是无形的，其作用只能通过潜移默化的方式进行。()
组织文化是无形的，其作用只能通过潜移默化的方式进行。()
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6精神文化是组织文化的核心和灵魂。()
精神文化是组织文化的核心和灵魂。()
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7根据实践结果，对初始决策作出相应的调整或改变，使决策合理，叫决策反馈。()
根据实践结果，对初始决策作出相应的调整或改变，使决策合理，叫决策反馈。()
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8从结构稳定性层面看，有机式组织具有比较稳定的特征。()
从结构稳定性层面看，有机式组织具有比较稳定的特征。()
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9工作业绩考评和能力考评是考评的关键。()
工作业绩考评和能力考评是考评的关键。()
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10古罗马建立了层次分明的中央集权帝国，实行了一种把集权和分权相结合的连续授权制度。()
古罗马建立了层次分明的中央集权帝国，实行了一种把集权和分权相结合的连续授权制度。()
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