A.目标一致
B.分工协作
C.精简高效
D.权责对等
A.高度集权
B.运用广泛
C.灵活
D.投入少
A.管理能力培训
B.交际能力培训
C.心理素质培训
D.沟通协调能力培训
A.专业知识发挥好
B.统一指挥
C.灵活适应性强
D.部门协作性强
A.专业分工
B.统一指挥
C.高度集权
D.管理科学
A.结构松散
B.稳定性较差
C.预见性较差
D.保密性较差
A.结构较简单
B.责权明确
C.信息快捷
D.工作协调
A.组织形式集团化
B.组织活动方式连锁化
C.内部组织网状化
D.信息传递网络化
A.技巧性
B.创造性
C.应变性
D.综合性
A.反应不灵敏
B.稳定性较差
C.多头指挥
D.部门沟通不够
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