-
1 两家企业合并属于企业组织机构变革的( )变革方式
A、改良式
B、渐进式
C、计划式
D、爆破式
-
2以“任务管理”为主要内容的泰勒的“科学管理原理”，是在哪种人性假设基础上提出来的?( )
A.经济人
B.社会人
C.自我实现人
D.复杂人
-
3工作分析中方法分析常用的方法是( )
A.关键事件技术
B.职能工作分析
C.问题分析
D.流程图
-
4决策者可根据不同的标准和方法进行方案选择的种类有( )。
A.悲观决策标准 B.乐观系数决策标准 C.中庸决策标准 D.最小后悔决策标准 E.决策是最终的选择
-
5 企业纵向一体化的主要目的是( )。
A.控制原料生产的成本 B.把供应商的利润转化成自己的利润C.控制产品的分销渠道，减少产品的库存积压 D.获取价值链重组的利益 E.扩大企业在特定市场和行业内的规模和竞争力
-
6.笔试的缺点在于( )。
A.不能全面考察应聘者的工作态度
B.不能全面考察应聘者的品德修养
C.无法全面考察应聘者的管理能力
D.无法考察应聘者的基础知识和素质能力
E.需要采用其他选择方法进行补充
-
7下列属于简历中客观内容的是( )。
A.个人信息 B.教育经历
C.工作经历 D.工作业绩
E.对自己的个性描述
-
8采用招聘洽谈会方式时应注意的问题是( )。
A.了解招聘会的档次
B.了解参加单位和系统
C.了解招聘会面对的对象
D.注意招聘会的组织者
E.注意招聘会的信息宣传
-
9通过发布广告招聘人员的优势有( )。
A.传播范围广
B.作用效果较长，信息量丰富
C.信息发布迅速
D.应聘人员数量大
E.具有广泛的宣传效果
-
10按照管理体制分类方法，劳动定员标准可分为( )。
A.国家劳动定员标准 B.按效率定员的标准 C.行业劳动定员标准 D.企业劳动定员标准 E.地方劳动定员标准
点击加载更多评论>>