A.增加管理人员数量 B.建立内部劳动力市场
C.制订员工持股计划 D.集体谈判确定工资水平
A.残疾人员 B.退役军人
C.妇女 D.少数民族人员
A.外商投资企业 B.劳动保障行政部门
C.公民个人 D.社会团体
A.7日 B.15日
C.1个月 D.3个月
A.最低 B.基本
C.平均 D.综合
A.5年 B.10年
C 15年 D. 20年
A.案例研讨法 B.讲授法
C.角色扮演法 D.操作示范法
A.培训开发之前
B.培训开发过程中
C.培训开发结束时或结束一段时间后
D.培训开发每个时间段
A.劳动力供求双方之间的匹配更难以实现
B.劳动力市场价格的同一性
C.劳动力市场的同质性
D.劳动力市场的延续性
A.呈现出向后弯曲的形状
B.呈现出由右下方向左上方倾斜的形状
C.呈现出由左下方向右上方倾斜的形状
D.具体形状取决于劳动者收入水平的高低
A.老年人口中的就业者 B.失业人口
C.在校研究生 D.现役军人
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