根据“学习人”假设，应该以()为导向进行工作设计。-长理培训找题

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1管理心理学成为一门独立的学科在()

A 1932年
B 1958年
C 1903年
D 1912年

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2被誉为“科学管理之父”的人是()

A 梅奥
B 泰勒
C 伍德沃斯
D 麦格雷戈

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3小李是一个小公司的职员，收入不高，再加上妻子有病，孩子上学，家庭经济状况不好，虽说他很喜欢文学创作，但为了生计也

A 经济人
B 自我实现人
C 社会人
D 复杂人

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4“经济人”假设的典型代表是

A 泰勒制
B 参与管理制
C 终生雇佣制
D 缓慢提升制

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5“X理论”的提出者是()

A 泰勒
B 麦格雷戈
C 梅奥
D 马斯洛

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6下面不是“X理论”观点的是()

A 以自我为中心是人的本性
B -般人没什么雄心壮志，不喜欢负责任
C 人的动机是人的全部社会需求
D 人缺乏自制能力

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7权变管理的人性理论基础是()

A “经济人”假设
B “社会人”假设
C “自我实现人”假设
D “复杂人”假设

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8由“霍桑实验”可以推知人是()

A 经济人
B 社会人
C 自我实现人
D 复杂人

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9管理心理学在20世纪50年代产生于()

A 英国
B 俄国
C 美国
D 德国

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10下面属于“自我实现人”假设的观点是()

A 以自我为中心是人的本性
B 人有自动自发的能力，又有自制力
C 人的动机是人的全部社会需求
D 人缺乏自制能力

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根据“学习人”假设，应该以()为导向进行工作设计。

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